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Une entreprise de mobilité recherche un collaborateur pour rejoindre l'équipe d'Imagerie. Le candidat aura pour mission de standardiser les présentations et d’accompagner la création de scènes de présentation et d'illustrations hyperréalistes. Une forte motivation pour le secteur de la mobilité et une maîtrise d'outils d'imagerie sont essentielles. Le poste est basé en Île-de-France et le contrat est de 6 mois, offrant une occasion d'engagement dans des projets innovants.
Au sein du studio DEQC (Design Europe Quality Convergence), vous serez rattaché à l'équipe d'Imagerie (Peugeot, Citroën, DS Automobiles, etc). L'objectif de celle‑ci est de mettre à disposition toutes types d'illustrations afin d'épauler chaque équipe projet dans leurs décisions de conception du produit (images, présentations en temps réel, séances de réalité virtuelle). Votre sens du détail, votre vision artistique et votre précision seront vos atouts majeurs.
Afin de pouvoir intervenir plus facilement sur de multiples marques, vous serez amené à aider l'équipe sur la standardisation des présentations et méthodologies de travail. Vous participerez à la création de scènes de présentation (environnements, scénographies virtuelles, etc.) ainsi qu’à la réalisation d’illustrations hyperréalistes (images, animations, rendus vidéo). Vous pourrez être en observation dans d’autres équipes et prendre en considération leurs méthodes de présentation pour enrichir et uniformiser nos productions de livrables, et assister les équipes projets à mener à bien leurs réunions par tous types de présentations hebdomadaires.
6 mois
Europe, France, Île-de-France, Yvelines (78)
Nous rejoindre, c’est intégrer une entreprise d’envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l’innovation et de l’excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe…
Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l’évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.