SAP Solution Lead Life Sciences - H/F/X

delaware France; Villeurbanne; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil en IT recherche un Expert SAP spécialisé dans le secteur Life Sciences. Vous interviendrez sur des projets d’implémentation S/4HANA, en analysant les enjeux métier et en participant activement aux réponses aux appels d’offres. Un minimum de 5 ans d'expérience sur les solutions SAP et un bon niveau d'anglais sont requis. Ce poste offre des possibilités de télétravail hybride et un environnement de travail flexible.

Prestations

Télétravail hybride

Formation continue

Culture d'entreprise engagée

Qualifications

• Expérience confirmée de 5 ans minimum sur les solutions SAP.
• Bonne connaissance des enjeux du secteur Life Sciences.
• Participation à des phases d’avant-vente ou démonstrations de solution.

Responsabilités

• Analyser les enjeux métier.
• Participer aux appels d’offres et démonstrations.
• Collaborer avec l'équipe delivery.

Connaissances

Expertise en solutions SAP

Anglais courant

Capacité d'analyse

Aisance relationnelle

Gestion multicritères

Description du poste

Overview

Participez à une dynamique unique : plus de 100 projets S/4HANA à concrétiser d’ici 2026.

Chez delaware, nous visons haut. Notre ambition : réaliser plus de 100 migrations SAP S/4HANA d’ici 2026. Un cap que nous sommes prêts à franchir grâce à notre expertise reconnue – Platinum Partner SAP depuis 2023 – et plus de 75 projets de migration menés dans le monde.

Précurseurs, nous avons été les premiers à déployer S/4HANA Public Cloud en France en 2018, et à conduire un projet grands comptes RISE with SAP en Europe dès 2021.

Notre force ? Des projets end-to-end dans des secteurs exigeants comme le retail, l’agroalimentaire, l’automobile ou les services. Et aujourd’hui, nous renforçons notre expertise dans un domaine stratégique : Life Sciences.

Votre rôle : Expert SAP au cœur des enjeux de la Santé et des Sciences de la Vie

En tant que référent fonctionnel SAP sur le périmètre Life Sciences, vous interviendrez sur des projets d’implémentation S/4HANA, en particulier sur la solution Fast. Vous serez un acteur clé de la construction et du rayonnement de l’offre en France et à l’international.

Vos responsabilités

• Analyser les enjeux métier du secteur et être force de proposition sur les solutions adaptées
• Participer activement aux réponses aux appels d’offres, à la construction des kits avant-vente et aux démonstrations
• Élaborer les chiffrages, les plans de déploiement et le go-to-market
• Collaborer étroitement avec les équipes delivery pour assurer une transition fluide vers l’exécution
• Contribuer à la capitalisation des bonnes pratiques et à la certification des solutions
• Représenter delaware auprès des presales des éditeurs
• Animer la communauté métier interne sur le périmètre Life Sciences
• Suivre les évolutions technologiques grâce à des formations régulières, au cœur de notre ADN d’innovation

Qualifications

• Expérience confirmée de 5 ans minimum sur les solutions SAP, incluant des projets d'intégration complets (conception, ateliers, paramétrage, tests, formation, documentation)
• Solide connaissance des enjeux propres au secteur Life Sciences (pharmaceutique, biotechnologies, dispositifs médicaux, etc.)
• Participation à des phases d’avant-vente, appels d’offres ou démonstrations de solution
• Forte capacité d’analyse et de structuration, rigueur et proactivité dans la gestion des dossiers
• Aisance relationnelle, posture de conseil affirmée, aptitude à travailler avec des experts métiers comme techniques
• Appétence pour les environnements complexes et multitâches
• Anglais courant pour évoluer dans un contexte international

Avantages

• Autonomie et responsabilités : prise d’initiative valorisée, montée en compétence rapide, contribution à la stratégie
• Reconnaissance de votre expertise : valorisation via un variable qualitatif
• Implication au-delà des missions client : participation à des taskforces, projets transverses, animation de communautés, etc.
• Organisation flexible : télétravail hybride, agences à taille humaine, proximité avec les équipes
• Culture d’entreprise engagée : plateforme de projets participatifs (solidaires, écologiques, collaboratifs), RSE, innovation

Et concrètement ?

• Taskforces internes (sécurisation des projets, innovation, outils, méthodologie)
• Plateforme de financement participatif interne pour des projets solidaires ou écoresponsables
• Activités sociales régulières dans chaque agence
• Accès à un réseau d’experts et à des formations continues sur les évolutions SAP

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