Responsable Relations Sociales (H/F)

AFNOR Groupe; Saint-Denis; Sur place; EUR 70 000 - 78 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation publique recherche un responsable des ressources humaines basé à La Plaine Saint-Denis. Vous superviserez une équipe pluridisciplinaire et gérerez la politique RH, du processus de paie aux relations sociales. Ce poste requiert un Master en Droit Social et 10 ans d'expérience. Le salaire est compris entre 70 K€ et 78 K€ selon l’expérience. Télétravail et horaires aménageables offerts.

Prestations

Télétravail

Mutuelle famille

Opportunités de formation

Politique RSE ambitieuse

Qualifications

• 10 ans d'expérience avérée dans une fonction similaire.
• Solide expérience dans la rédaction et le suivi des accords.
• Compétences reconnues en droit social.

Responsabilités

• Superviser le processus de paie et les régimes de prévoyance.
• Mettre en œuvre et suivre les SIRH.
• Gérer les relations avec les instances représentatives du personnel.

Connaissances

Gestion du personnel

Droit social

Gestion des conflits

Systèmes d'Information RH

Gestion des relations sociales

Formation

Master en Droit Social

Description du poste

Sous la responsabilité de la DRH, vous managez une équipe pluridisciplinaire de 8 personnes et mettez en œuvre la politique RH en matière de : administration du personnel, paie, gestion des temps, gestion sociale, relation sociale, santé et service médical (infirmerie et assistance sociale).

Missions

• Superviser, contrôler et garantir l’ensemble du processus paie et suivre les régimes de prévoyance et mutuelle.
• Piloter, mettre en œuvre et suivre les Systèmes d'Information RH (SIRH).
• Garantir le respect des réglementations en matière de droit du travail, et les processus administratifs RH, assurer une veille juridique et réaliser des études spécifiques.
• Gérer les relations et le dialogue avec les instances représentatives du personnel : participer à la négociation, à la rédaction et au suivi des accords, préparer les dossiers de négociations collectives, identifier les leviers et solutions pertinentes, rédiger les accords et évaluer le suivi des résultats, contribuer réunions CSE, CSSCT et animer des commissions.
• Traiter des contentieux : réaliser des enquêtes internes, évaluer les risques individuels et collectifs, gérer les conflits de travail, mener les entretiens et rédiger les décisions.
• Contribuer à la santé au travail : solliciter et/ou répondre aux demandes du médecin du travail, traiter les demandes dans le cadre du suivi des dossiers RQTH, animer la mission handicap, prévenir et suivre les RPS.
• Apporter un appui et des conseils aux managers, directions opérationnelles et salariés : être à l’écoute, accompagner et conseiller les directions et managers du groupe dans la résolution.

Profil

Diplômé(e) d'un Master en Droit Social, vous justifiez d’une expérience avérée de 10 ans dans une fonction similaire. Vous avez une solide expérience dans la rédaction, le suivi des accords dans le secteur de la métallurgie et la mise en œuvre de SIRH. Vos compétences en droit social vous permettent de gérer les contentieux. Vous savez motiver et fédérer votre équipe autour d'objectifs communs. Vous savez écouter, conseiller et accompagner les managers, les directions et salariés avec efficacité et bienveillance. Vos capacités d'adaptation, de rigueur et de proactivité sont reconnues. Vous savez analyser les sujets et les exprimer de façon synthétique.

Pourquoi nous rejoindre

• Un environnement stimulant : une mission d'intérêt générale, un collectif engagé, une expertise reconnue, une forte influence sur les politiques publiques et industrielles.
• Un équilibre vie pro / vie perso : télétravail, horaires aménageables, mutuelle famille, dispositifs aidants, etc.
• Des opportunités de développement : parcours de formation, mobilité interne, accompagnement individualisé.
• Un employeur responsable : politique RSE ambitieuse, inclusion, égalité, accessibilité.
• Une vie d’équipe dynamique : événements, activités culturelles et sportives via un CSE impliqué.
• Poste basé à La Plaine Saint-Denis (RER B, ligne 14)

Information complémentaire

Le salaire proposé est de 70 K€ à 78 K€ selon l’expérience.