Responsable QSSE – Performance & Conformité H/F

TALENTS CRIT; Aix-en-Provence; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en qualité et sécurité recherche un(e) Responsable QSSE – Performance & Conformité pour sa Direction Régionale d’Aix-en-Provence. Le candidat retenu devra définir et déployer la stratégie QSSE, garantir la conformité règlementaire, et accompagner les agences sur le terrain. Un rôle stratégique à pourvoir dès janvier 2026.

Qualifications

• Expérience significative dans le domaine QSSE.
• Connaissance des normes ISO 9001, ISO 45001, ISO 14001.
• Capacité à animer des groupes et à proposer des améliorations.

Responsabilités

• Définir et animer la stratégie QSSE régionale.
• Garantie de conformité réglementaire aux évolutions légales.
• Suivre les indicateurs de performance et piloter des actions.

Description du poste

Overview

Nous recherchons notre futur(e)Responsable QSSE – Performance & Conformitépour rejoindre laDirection Régionale d’Aix-en-Provence. Ce poste stratégique sera à pourvoir dèsjanvier 2026, suite au départ à la retraite de l’actuel titulaire.

Vos principales missions :

En tant que véritableréférent(e) QSSE de la région, vous aurez pour rôle de :

• Définir, déployer et animer la stratégie QSSE régionale en lien avec la politique nationale.
• Garantir la conformité réglementaire et assurer une veille active sur les évolutions légales et normatives.
• Accompagner les agences et les clients dans la mise en place de leurs démarches sécurité, qualité et environnement, notamment à travers des actions de prévention terrain directement sur les sites clients.
• Suivre les indicateurs de performance et piloter des plans d’action adaptés.
• Organiser, réaliser et suivre les audits internes ; préparer les audits externes et certifications (ISO 9001 / ISO 45001 / ISO 14001, CEFRI, MASE).
• Développer unevéritable culture prévention et amélioration continueau sein de la région.
• Être force de proposition pour améliorer nos process, nos pratiques et accompagner le changement.