Responsable IT & support H / F

Leihia Client; Cernay; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique à Cernay recherche un Responsable IT Infrastructure & Support. Vous managerez une équipe et assurerez la transformation des infrastructures IT. Le candidat idéal a une expérience de 5 à 10 ans et une expertise en Nutanix et Cisco. Vous évoluerez dans un environnement favorisant l’innovation, le leadership et la technologie.

Prestations

Environnement dynamique

Opportunités d'évolution

Impact direct sur la transformation

Qualifications

• 5 à 10 ans d'expérience dans la gestion d'infrastructures IT.
• Expérience en support et transformation dans des environnements exigeants.
• Leadership naturel et sens du service.

Responsabilités

• Manager une équipe de 6 personnes.
• Assurer la disponibilité et la sécurité des systèmes.
• Piloter les projets de modernisation d'infrastructure.

Connaissances

Management d'équipe

Administration Linux

Administration Windows

Virtualisation Nutanix

Réseau Cisco

Formation

Formation Bac+3 à Bac+5 en informatique

Outils

Nutanix

Cisco

Commvault

Zabbix

Azure

AWS

Description du poste

Description du poste

🌟 Responsable IT Infrastructure & Support – CDI | Cernay (68) 🌟

💼 Pilotage stratégique, leadership opérationnel et transformation digitale IT

🎯 Un rôle clé pour piloter la transformation des infrastructures et garantir la performance IT des entités du groupe.

Notre client structure et pilote l’ensemble des projets et infrastructures informatiques pour un groupe qui regroupe plusieurs enseignes, dont un acteur majeur du retail en France qui accompagne les parents dans ce qu’ils ont de plus précieux : leurs premières fois 👶

Avec une équipe à taille humaine (15 collaborateurs et prestataires), l’ESN filiale du groupe intervient sur 4 domaines stratégiques : production de projets, infogérance, HelpDesk, et développement / intégration.

Dans un contexte de transformation continue, elle recrute un Responsable IT Infrastructure & Support pour piloter les pôles infogérance et support, tout en accompagnant la croissance et la modernisation des SI des filiales du groupe.

🔍 Vos missions

🚀 Management & structuration d’équipe

• Manager une équipe de 6 personnes (techniciens, administrateurs, support).
• Définir les priorités, animer les points d’équipe, accompagner la montée en compétences.
• Être le référent IT pour les projets transverses et la Direction Générale.

🛠️ Pilotage opérationnel & supervision des infrastructures

• Assurer la disponibilité, la fiabilité et la sécurité des systèmes et réseaux sur l’ensemble des entités du groupe.
• Garantir le maintien en condition opérationnelle (MCO) des infrastructures IT.
• Superviser les incidents et assurer le support de niveau 3 en interne ou avec des partenaires techniques.

📈 Projets de transformation & innovation

• Piloter les projets de modernisation d’infrastructure (cloud, réseau, cybersécurité, PRA…).
• Participer aux choix technologiques et proposer des améliorations continues.
• Être force de proposition sur les évolutions de l’environnement technique.

📊 Gestion & coordination

• Assurer le suivi des indicateurs de performance, des budgets et des plannings.
• Garantir la qualité de service délivrée aux utilisateurs et aux directions métiers.
• Coordonner les prestataires techniques et assurer la conformité des interventions.

Profil recherché

💡 Votre profil

🎓 Formation Bac+3 à Bac+5 en informatique (école d’ingénieur, université, etc.)

📌 Expérience confirmée (5 à 10 ans) dans la gestion d’infrastructures IT avec encadrement d’équipe

📌 Expérience indispensable en support et transformation dans des environnements exigeants

🧰 La stack technique

• Nutanix (obligatoire) – virtualisation AHV
• Cisco (obligatoire) – réseau LAN / WAN, firewall
• Windows & Linux – administration, supervision, sécurisation
• Supervision, sauvegarde (Commvault, Zabbix), messagerie Exchange / Office365
• Connaissances cloud (Azure, AWS) bienvenues

🧬 Ce qui fera la différence :

• Leadership naturel et appétence pour le management de proximité
• Capacité à gérer la pression et à trancher
• Excellente autonomie, goût du terrain, force de travail
• Sens du service, rigueur et esprit d’analyse
• Veille technologique active et culture projet forte

🎁 Pourquoi ce poste est fait pour vous :

• Vous rejoignez une structure dynamique, intégrée dans un grand groupe en pleine modernisation, où votre impact est direct
• Vous pilotez des sujets techniques et stratégiques à fort enjeu
• Vous évoluez dans un environnement bienveillant et exigeant, qui valorise les profils engagés et entreprenants

📩 Envie de relever un défi structurant dans une ESN interne en transformation ?

Faites le choix d’un environnement technique stimulant, d’une équipe engagée et d’un rôle qui compte.

Postulez dès maintenant, nous avons hâte de vous rencontrer 😊