Responsable des Ressources Humaines H/F (H/F)

COMPTABILITE EMPLOI; Fos-sur-Mer; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de négoce recherche un(e) Responsable Ressources Humaines à Fos-sur-Mer. Vous superviserez la paie, piloterez le recrutement et gérerez les relations sociales. Avec une expérience confirmée en RH et une expertise en droit social, vous évoluerez en toute autonomie. Ce poste requiert de solides compétences interpersonnelles et un goût prononcé pour le terrain.

Qualifications

• Expérience confirmée en tant que Responsable RH ou généraliste RH.
• Expertise solide en paie et en droit social.
• Capacité à gérer un périmètre RH complet de façon autonome.

Responsabilités

• Superviser le processus paie et assurer la conformité réglementaire.
• Piloter le recrutement et garantir un onboarding qualitatif.
• Identifier les besoins de formation et suivre le développement des compétences.
• Préparer et animer les échanges avec les instances représentatives du personnel.
• Être le relais RH des managers sur le droit social et la gestion des carrières.
• Contribuer à la mise en œuvre des politiques RH du Groupe.

Connaissances

Paie et administration du personnel

Recrutement & intégration

Relations sociales

Droit social

Gestion des carrières

Description du poste

Overview

Cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions supports. Nous mettons à disposition des profils ciblés par le biais de l’Intérim, du CDD ou du CDI. Notre expertise : la Recherche, la Sélection et l’évaluation de profils. Avec un accent clair sur la compréhension des activités de nos clients et une grande capacité à détecter les talents dans chaque industrie, nous travaillons pour atteindre l’adéquation optimum entre les personnes, les postes et les organisations.

Offre d’emploi : Responsable Ressources Humaines (H/F) – Fos-sur-Mer

Notre société. Entreprise reconnue dans le secteur du négoce, nous connaissons une croissance soutenue et renforçons notre organisation RH. Pour accompagner le développement de notre site de Fos-sur-Mer, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines expérimenté(e), capable d’évoluer en toute autonomie et d’apporter une réelle expertise terrain.

Vos missions

• Rattaché(e) directement à la DRH Groupe, vous êtes l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des managers et des collaborateurs, avec une grande autonomie. Vos principales responsabilités sont :
• Paie et administration du personnel : superviser l’intégralité du processus paie, veiller à la conformité réglementaire, assurer la fiabilité et la sécurité des données sociales.
• Recrutement & intégration : piloter le recrutement de profils variés, garantir un processus d’onboarding qualitatif.
• Formation : identifier les besoins, mettre en place et suivre le plan de développement des compétences.
• Relations sociales : préparer, animer et suivre les échanges avec les instances représentatives du personnel.
• Conseil & accompagnement : être le relais RH des managers et collaborateurs sur toutes les questions liées au droit social, à la gestion des carrières et à la vie au travail.
• Projets RH : contribuer à la mise en oeuvre des politiques RH du Groupe (QVT, GPEC, digitalisation, etc.).

Profil recherché

• Expérience confirmée en tant que Responsable RH ou généraliste RH autonome, idéalement acquise dans un environnement négoce, distribution ou industrie.
• Expertise solide en paie et en droit social, indispensable pour ce poste.
• Capacité à gérer un périmètre RH complet sans accompagnement particulier de la DRH.
• Aisance relationnelle, esprit pragmatique, sens de la confidentialité et goût pour le terrain.