Responsable de site H/F - RTS4330

RIVP Paris; Paris; Sur place; EUR 38 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Un bailleur social à Paris recherche un Responsable technique de secteur pour superviser une équipe et garantir la qualité des services aux locataires. Le candidat idéal devra avoir un diplôme en gestion/management, au moins 2 ans d'expérience, et des compétences en management et relationnel. Le salaire proposé est de 38K à 42K brut annuel, avec des avantages divers tels que le télétravail et des congés attractifs.

Prestations

Plan d'épargne salariale

Prime d'intéressement

Plan d'épargne retraite

Télétravail

Comité d'entreprise

6 semaines de congés payés

18 jours de RTT

Tickets restaurants

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience dans un environnement technique au sein d'un bailleur social.
• Reconnaissance pour les capacités managériales.
• Connaissance de l'environnement technique et réglementaire lié au bâtiment.

Responsabilités

• Encadrement d'une équipe de gardiens et gestion des recrutements.
• Assurance d'un service de qualité pour les locataires.
• Mise en oeuvre et contrôle de l'entretien et maintenance.
• Gestion des sinistres et interventions d'urgence.
• Veille patrimoniale pour les plans de travaux.
• Développement des relations avec les partenaires locaux.

Connaissances

Gestion/Management

Relationnel

Organisation

Réactivité

Formation

Diplôme bac+3 en gestion/management de l'habitat social

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Overview

La RIVP est un bailleur social qui emploie plus de 1 200 collaborateurs. Notre groupe immobilier a vocation de construire, de réhabiliter et de gérer des logements, des résidences étudiantes, des commerces et des bureaux pour start-up et entreprises innovantes (hôtels d'entreprises / pépinières). À la tête d'un patrimoine de près de 68 000 logements (habitations & foyers) situés à 92% dans Paris et 8% en banlieue, la RIVP est un acteur majeur du logement social à Paris. Les missions de la RIVP s'inscrivent dans une démarche volontariste en matière de qualité de service et d'accompagnement social des locataires, de développement durable et de performance énergétique.

Vous recherchez un métier qui vous permette de mettre à profit votre sens managérial et votre rigueur de gestion au service de vos clients ? N'hésitez plus et rejoignez notre équipe en tant que :

Responsable technique de secteur F/H - CDI

Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous êtes le garant de la mise en oeuvre de la politique technique sur le terrain et de la qualité de service apportée aux locataires.

Responsabilités

• L'encadrement d'une équipe composée d'une dizaine de gardiens; vous les accompagnez au quotidien dans leurs missions, vous assurez le respect des règles de sécurité et vous recrutez et intégrez les nouveaux collaborateurs de votre équipe.
• La relation avec les locataires: vous assurez une qualité de service en répondant aux réclamations des locataires, en prenant compte leurs attentes et en les tenant informés de toutes interventions sur leur immeuble.
• La mise en oeuvre et le contrôle de l'entretien et de la maintenance. Vous déterminez et faites appel à des prestataires sous marchés, établissez les bons de commandes et vous assurez de la bonne intervention des prestataires. En tant que manager de proximité, vous organisez des visites régulières de votre patrimoine.
• La gestion des sinistres, accompagné(e) d'un(e) assistant(e) technique: vous gérez les interventions d'urgences et les sinistres (déclaration des sinistres, représentation de la société lors des expertises, suivi des règlements, etc.).
• La veille patrimoniale et la détermination des besoins pour les plans de travaux.
• La relation de proximité avec les partenaires; accompagné(e) de votre responsable, vous développez votre relation avec les amicales et des partenariats avec les régies de quartier, les associations locales. Vous contribuez également à la prévention et à la sûreté des résidences en lien avec le pôle sûreté, le GPIS et les forces de l'ordre.

Profil recherché et qualifications

• Vous êtes titulaire d'un diplôme, au minimum bac+3, en gestion/management de l'habitat social.
• Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans un environnement technique au sein d'un bailleur social, ou dans le tertiaire ou encore dans l'immobilier (touristique, etc.).
• Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités managériales.
• Vous maîtrisez les outils bureautiques.
• Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et faites preuve d'un excellent relationnel.
• Vous connaissez bien l'environnement technique et réglementaire lié au bâtiment.

Salaire et avantages

Pour ce poste la fourchette de rémunération envisagée est 38K à 42K brut sur 13 mois.

Vous bénéficierez selon votre statut de divers avantages : plan d'épargne salariale, prime d'intéressement, plan d'épargne retraite, télétravail, comité d'entreprise, 6 semaines de congés payés et 18 jours de RTT, tickets restaurants...