Responsable Commercial (H/F)

NEMROD FRANKONIA; Ensisheim; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de vente basée à Ensisheim recherche un Responsable Commercial. Vous serez responsable de développer l'activité commerciale, animer une équipe, et définir les objectifs. Le candidat idéal possède un Bac + 5 et minimum 5 ans d'expérience. Des compétences en négociation et en communication sont essentielles. Le poste est en CDI avec une durée de travail de 35H/semaine.

Qualifications

• Un minimum de 5 années d'expérience dans un poste similaire.
• Connaissances du fonctionnement interne de l'entreprise.
• Langue Allemande et/ou anglais souhaitée.

Responsabilités

• Développer l'activité commerciale et manager son équipe.
• Concevoir et piloter des événements pour optimiser la visibilité.
• Définir les objectifs commerciaux et analyser les résultats.

Connaissances

Sens de l'initiative

Communication

Négociation

Autonomie

Aisance sociale

Formation

Bac + 5 / école de commerce

Description du poste

Actualisé le 29 octobre 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

FRANKONIA, France recherche son Responsable Commercial (poste basé à Ensisheim). Objectifs du poste : Le responsable a pour missions de développer l'activité commerciale des points de vente, de l'animer, de manager son équipe en vue de réaliser les objectifs définis par la direction.

Mission du poste :

• Suivre l'évolution des produits et en particulier les pratiques et le positionnement de ses concurrents directs et indirects.
• Déterminer les opportunités de croissance (définir les cibles et affiner la segmentation du marché pour adapter l'offre et le message).
• Concevoir et piloter des événements visant à optimiser la visibilité de l'offre et des produits/services (campagnes promotionnelles et publicitaires, ...) et en mesurer l'efficacité et la rentabilité.
• Créer et exécuter un plan de vente stratégique.
• Planifier et réaliser les achats auprès des fournisseurs.
• Représenter l'entreprise dans les salons et manifestations professionnelles dans l'optique de partenariats.
• Définir les objectifs commerciaux (qualitatifs et quantitatifs), les prévisions de vente et analyser les résultats obtenus.
• Animer, fédérer les équipes et générer de l'adhésion par l'accompagnement et la formation.
• Superviser l'équipe de vente pour s'assurer que les quotas et les standards de l'entreprise sont respectés en organisant des réunions quotidiennes pour fixer les objectifs de la journée et surveiller régulièrement la progression.

Compétences et qualifications :

• De formation supérieure Bac + 5 / école de commerce avec un minimum de 5 années d'expérience dans un poste similaire.
• Connaissance de l'entreprise, de son fonctionnement interne (process, méthode de vente, outils), de son positionnement et de son produit/service vendu.
• Sens de l'initiative, de la négociation et de l'autonomie.
• Aisance sociale et capacité à créer du lien.
• Excellentes aptitudes pour la communication, les relations personnelles et l'organisation.
• Langue Allemande et/ou anglais.
• La connaissance de la chasse et du tir sportif est un plus.

Type de contrat : CDI

Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée

Salaire

• selon expérience et profil

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents Commerce Cette formation est indispensable

Compétences

• Analyser, exploiter, structurer des données
• Données d'activité de la structure, du service
• Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
• Elaborer une stratégie commerciale
• Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
• Allemand

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Vente à distance sur catalogue spécialisé

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