Responsable centre de travaux (H / F)

EQUANS; Ibos; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services multi-techniques recherche un Responsable Centre de Travaux à Ibos, pour encadrer des équipes et gérer des projets dans le secteur des réseaux électriques. Vous développerez et suivrez un portefeuille clients, assurerez la sécurité sur les chantiers et serez responsable de la facturation et des bilans financiers. Ce poste requiert un diplôme d'ingénieur et une expérience significative dans la gestion de centros de profit. Des déplacements réguliers sont à prévoir.

Prestations

Salaire selon profil + 13e mois

Prime variable annuelle

Forfait jours avec RTT

Véhicule de fonction

Titres restaurant

Mutuelle et Prévoyance ProBTP

Comité d'Entreprise (CSE)

Qualifications

• 5 ans d'expérience dans la gestion d'un centre de profit.
• Encadrement d'équipes dans le domaine des réseaux électriques.
• Expertise technique solide dans l'éclairage public et les énergies nouvelles.

Responsabilités

• Encadrer et gérer le centre de travaux.
• Piloter les relations avec les sous-traitants.
• Assurer la sécurité sur les chantiers.
• Recruter et accueillir les nouveaux embauchés.

Connaissances

Expertise dans les réseaux électriques extérieurs

Qualités managériales

Capacité à prendre des décisions

Formation

Ingénieur Travaux Publics

Description du poste

Saviez-vous que chez Equans France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public ?

Ineo Réseaux Nouvelle Aquitaine, entité dEquans France, recherche son futur Responsable Centre de Travaux (H / F) – Poste basé à Tarbes (Ibos, 65).

Votre mission à nos côtés :

Rattaché au Directeur d'Agence, vous encadrez et consolidez l'activité du centre de travaux Réseaux localisé à Ibos en assurant le développement et la gestion des affaires dans tous les aspects techniques, managériaux et commerciaux, tout en étant garant du résultat financier de vos affaires.

Vous serez amené(e) à :

• développer et assurer le suivi commercial d'un portefeuille clients
• piloter les relations avec les sous-traitants et les fournisseurs
• être le garant du respect de la règlementation en matière d'hygiène et de sécurité sur les chantiers
• organiser, planifier, suivre, contrôler et fixer les objectifs des encadrants du centre de travaux, ainsi que la logistique et les moyens humains nécessaires à l'exécution des contrats
• élaborer en relation avec le contrôleur de gestion les bilans financiers et prévisionnels des affaires
• garantir la facturation et les encaissements conformément aux conditions contractuelles
• recruter et accueillir les nouveaux embauchés en relation avec le service RH et votre hiérarchie
• rechercher en permanence l'optimisation des ressources du centre pour améliorer la rentabilité
• utiliser les outils Groupe de management (rites managériaux, entretiens annuels, accompagner les fondamentaux prônés par le Groupe)

Votre profil :

Ingénieur Travaux Publics de formation, vous êtes un(e) expert(e) dans le domaine des réseaux électriques extérieurs (aériens, souterrains, éclairage public, énergies nouvelles) et justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans la gestion d'un centre de profit, avec encadrement d'équipes dans notre domaine d'activité. Vous avez de réelles qualités managériales et êtes reconnu(e) pour vos qualités de leader impliqué dans l'opérationnel. Votre expertise technique ainsi que votre capacité à prendre des décisions seront les atouts nécessaires pour réussir dans cette fonction. Vous aurez à piloter plusieurs affaires, des déplacements réguliers sur le département 65 sont donc à prévoir.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées. Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Les avantages à nous rejoindre :

• salaire selon profil + 13e mois + prime congés payés
• prime variable annuelle sur objectifs
• forfait jours avec RTT
• Plan d'Epargne Entreprise (PEG et PERCOL) du Groupe Bouygues (abondement possible)
• véhicule de fonction
• titres restaurant
• Mutuelle et Prévoyance ProBTP
• Action sociale PtoBTP
• Convention Collective Nationale des Travaux Publics
• Comité d'Entreprise (CSE)

Vous vous reconnaissez ? Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez pas et rejoignez‑nous !

E n savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 collaborateurs contribuent à l'aventure Equans France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l'ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans plus d'agences sur tout le territoire français et à l'international, l'exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission? Au sein d'Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, Facility management et maintenance multi technique, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, Equans France atteint un chiffre d’affaires de 7 Mds d’euros.

Equans France garantit légalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s'engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.