Responsable Achats F/H

E'nergys; Strasbourg; Hybride; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante située à Strasbourg recherche un Responsable Achats pour définir et mettre en œuvre la politique d'achat. Avec un Bac +5 et 5 ans d'expérience en achats techniques, vous serez chargé de sourcer des fournisseurs, de négocier des contrats et de collaborer avec les directions internes. Un parcours d'intégration sur mesure et des avantages comme 2 jours de télétravail par semaine sont offerts. Rejoignez une équipe dynamique et participez à la transition énergétique.

Prestations

Titres restaurants pris en charge à 60%

Complémentaire santé prise en charge à 80%

Télétravail possible

Équipe dynamique

Qualifications

• 5 ans d’expérience minimum en service achats dans le domaine technique/industriel.
• Connaissance des équipements, des fournisseurs et des réglementations en vigueur.
• Maîtrise des outils informatiques.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre la politique Achat du groupe.
• Assurer une veille économique et technologique.
• Sourcer et sélectionner les fournisseurs.
• Suivre les contrats et analyser les performances fournisseurs.

Connaissances

Anticipation

Analyse

Communication

Persuasion

Formation

Bac +5 en Achats

Outils

Excel

Word

PowerPoint

ERP

e-achats

Description du poste

Chez E’nergys, un monde de diversité vous attend tant au niveau des métiers que des projets.

Rejoindre E’nergys, c’est rejoindre un collectif qui apporte des savoir-faire et des solutions sur la transition énergétique. C’est avoir un métier assurément intéressant qui a du sens. C’est devenir un acteur à la pointe de la technicité nécessaire au monde de demain.

Rejoindre E’nergys, c’est aussi rejoindre un Groupe à taille humaine, des pôles attentifs au bien-être et à la responsabilisation de chacun. Une ambiance conviviale, un environnement de travail où il fait bon vivre. Une qualité de vie et une flexibilité au quotidien.

Rejoindre E’nergys, c’est se lancer dans une conquête collective des grandes ambitions de développement, une forte dynamique de croissance assise sur la solidité du Groupe Socomec pour faire grandir et grandir avec.

E'nergys, c'est la somme de compétences indispensables à la transition énergétique.

Cette pluralité de savoir-faire, et surtout les hommes et les femmes qui les détiennent, sont notre ADN!

270 collaborateurs sont répartis au sein de 9 sites en France, pour agir au plus près de nos 1500 clients. Résolument durable et innovant, E'nergys fait partie d'un groupe industriel et familial centenaire.

Missions

Dans le cadre d'une création de poste, sous la responsabilité du DAF et également en lien avec les membres du Comex, vous serez amené(e) à définir et mettre en œuvre la politique Achat du groupe.

Vos missions seront :

Stratégie et politique achats

• Assurer une veille économique et technologique pour anticiper les évolutions du marché
• Définir les objectifs et indicateurs de performance liés aux achats
• Définir les procédures, les mettre en place et les faire vivre
• Identifier des opportunités de réduction des coûts

Gestion des fournisseurs et négociation

• Sourcer, qualifier et sélectionner les fournisseurs en adéquation avec les besoins de l’entreprise
• Mener les consultations, appels d’offres et négociations contractuelles
• Construire et entretenir des relations stratégiques avec les partenaires et fournisseurs, en lien avec le commerce et les opérations
• Garantir la qualité, les délais et la conformité des prestations fournies

Suivi et optimisation des achats

• Assurer le suivi des contrats et la gestion des litiges, en lien avec le service juridique
• Suivre les budgets, analyser les performances fournisseurs et proposer des axes d’amélioration
• Collaborer avec les différentes directions internes (Finance, Commerce, Projets, RH, etc.)
• Optimiser les conditions de paiement et de trésorerie dans une logique de gestion des coûts.

Profil

CE QUE NOUS APPRECIERONS CHEZ VOUS :

Bac +5 en Achats ou formation technique complémentaire (ingénieur) serait un plus.

• 5 ans d’expériences minimum en service achats dans le domaine technique/industriel
• Connaissance des équipements, des fournisseurs et des réglementations en vigueur
• Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint, ERP, e-achats)
• Sens de l’anticipation, de l’analyse et de la priorisation
• Excellentes capacités relationnelles, de communication et de persuasion

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• Un parcours d’intégration sur mesure : pour bien comprendre les enjeux de nos métiers, un temps d’immersion est prévu au sein des différentes activités du Groupe ;
• 2 jours de télétravail par semaine après la période d'intégration
• Titres restaurants pris en charge à 60%
• Complémentaire santé prise en charge à 80%
• Politique de cooptation

PAS ENCORE CONVAINCU(E) ?

• Vous intégrerez une équipe dynamique et qui aime travailler dans la bonne humeur
• Café, thé, fruits et softs à volonté
• Mise à disposition de douches pour les sportifs
• Des moments de convivialité : petits déjeuner, déjeuners, séminaires d’entreprise

La suite des évènements

Etape 1 : Entretien en visio avec Frédérique (Directrice des Ressources Humaines) et Gilbert (Consultant Achat)

Etape 2 : Entretien en présentiel avec Laurent (DAF) et Thibault (DG adjoint)

Etape 3 : Si tout se passe bien… Bienvenue dans l’équipe 😊

N’attendez plus, postulez !

#LI-FL1