Plombier / Chauffagiste (F/H)

ADEQUAT BRESSUIRE; Nueil-les-Aubiers; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un plombier chauffagiste pour des installations et des réparations à Nueil-les-Aubiers. Le candidat idéal aura une formation en plomberie et de bonnes compétences techniques. Les avantages incluent un taux horaire fixe, des primes, et des possibilités de formation et d'évolution. Montrez votre savoir-faire dans un secteur dynamique !

Prestations

Taux horaire fixe

Primes collective et individuelle

Aides et services dédiés

Qualifications

• Formation en plomberie ou expérience similaire requise.
• Capacité à lire des plans.
• Compréhension des normes applicables.

Responsabilités

• Installer des équipements sanitaires et de chauffage.
• Effectuer l'entretien et la réparation de plomberie.
• Vérifier la conformité et l'étanchéité des raccordements.

Connaissances

Lecture et interprétation des plans

Connaissance des normes (eau, gaz, électricité)

Formation

BEP/CAP BAC PRO plomberie

Description du poste

Nueil-les-Aubiers, France

Description du poste

Notre agence Adéquat de BRESSUIRE recrute des nouveaux talents sur des postes de Plombier Chauffagiste (F/H).

- Installer les équipements sanitaires et les appareils de chauffages sur des chantiers de réhabilitation (tuyauterie, alimentation, évacuation, chaudière, chauffe-eau, robinetterie, baignoire, ventilation, radiateur).
- Réaliser l'entretien et la réparation/dépannage des éléments de plomberie (pose, coupe et soudure des différents éléments) au sein des entreprises et/ou auprès des particuliers.
- Vérifier la conformité, l'étanchéité et les raccordements de vos équipements/réseaux.

Horaires en journée

Profil recherché

- Etre issu d'une formation BEP/CAP BAC PRO plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
- Savoir lire et interpréter les plans.
- Connaître les normes liées aux chantiers (eau, gaz, électricité)

Rémunération et Avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 05-49-82-21-00 .

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