Pilote de système de production en intérim (H/F)

CRIT INTERIM; Chartres-de-Bretagne; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans l'intérim recherche un Pilote de système de production à Chartres-de-Bretagne. Le candidat idéal doit avoir 1 à 2 ans d'expérience, connaître la maintenance des installations et avoir des habilitations électriques à jour. Ce poste en intérim offre des horaires de 35 heures par semaine avec un salaire horaire compris entre 12 et 14 EUR, ainsi que divers avantages.

Prestations

Taux horaire fixe + 10 % fin de mission + 10 % congés payés

Compte Epargne Temps (CET)

Acompte de paie hebdomadaire

Aides diverses (mutuelle, logement, garde d’enfants)

Application My Crit

Comité Social et Économique (CSE)

Qualifications

• 1 à 2 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Habilitations électriques à jour souhaitées.
• Connaissances en analyse et dépannage des installations.

Responsabilités

• Piloter les process automatisés pour atteindre les objectifs de production.
• Réaliser les interventions de maintenance dans son périmètre.
• Contribuer à la montée en compétences de ses collègues.

Connaissances

Expérience en pilotage de systèmes

Connaissance des habilitations électriques

Compétences en maintenance préventive et curative

Capacité à travailler en équipe

Rigueur et organisation

Formation

CAP ou équivalent

Outils

Outils informatiques de gestion de maintenance

Windows

Office

Description du poste

Offre n° 199NXWN – Pilote de système de production en intérim (H/F)

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un(e) Pilote de système de production pour une mission en intérim de 6 mois (ou plus) à Chartres-de-Bretagne. Le/la candidat(e) idéal(e) devra posséder une expérience d'au moins 1 à 2 ans dans un poste similaire. Les horaires de travail seront de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 12 et 14 EUR.

Responsabilités

• Piloter les différents process automatisés de sa zone en vue de réaliser le programme quotidien de production au meilleur niveau de savoir-faire en Sécurité, Qualité, Délais, Coûts et Environnement.
• Réaliser les interventions de maintenance préventive, curative et de réparation des installations dans son périmètre de responsabilité en respectant les règles de sécurité.
• Contribuer au progrès : assurer la montée en compétences de ses collègues et être force de proposition en matière de progrès continu.

Profil recherché

• Expérience d'au moins 1 à 2 ans dans un poste similaire.
• De préférence des habilitations électriques à jour.
• Connaître les méthodologies analyse, diagnostic, dépannage, réparation des installations.
• Connaître les outils informatiques définis par Stellantis (ex : Windows, Office, outil informatique de gestion de la maintenance).
• Avoir des connaissances théoriques et pratiques de niveau CAP ou équivalent acquis par la formation ou l'expérience.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
• Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve) face aux imprévus.

Avantages

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :

• Taux horaire fixe + 10 % fin de mission + 10 % congés payés.
• Compte Epargne Temps (CET) débloqué à tout moment.
• Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
• Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d’enfants, etc.
• Application My Crit pour un suivi facile.
• Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Contrat

Type de contrat : CDI Intérimaire

Durée : 6 mois (ou plus) en intérim.

Nombre d’heures : 35 h/semaine. Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.).

Salaire :

• 13,0 €/h (environ) sur 12 mois.

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé.
• Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire.
• Employeur : 6 à 9 salariés.