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Une entreprise de travaux publics recherche des ouvriers VRD expérimentés ou débutants pour participer aux travaux de construction de routes et d'aménagements urbains. Vous intégrerez une équipe et aurez des responsabilités sur le chantier tout en respectant les normes de sécurité. Un CDI est proposé après un CDD de 6 mois, avec des avantages tels que des formations, des horaires réguliers et une rémunération évolutive.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons 2 ouvriers travaux publics h/f expérimenté-e-s ou débutant-e-s. Vous intégrez une équipe de 2-3 personnes et êtes sous la responsabilité d'un chef d'équipe. Au quotidien, vous participez aux travaux de construction de routes, voiries, ouvrages maçonnés, d'aménagements urbains, d'assainissement ou d'enrobé dans le respect des consignes établies et plans.
Vous procédez aux fondations, remblaiements, empierrement, compactage, nivellement. Vous repérez et respectez les réseaux existants et apportez une attention particulière aux règles de sécurité relatives à l'environnement de chantier (équipements de protection individuelle et collective). Vous participez à l'image de l'entreprise et à la propreté du chantier. Vous pourrez être amené-e à conduire des petits engins de chantier selon CACES détenus. Vos missions peuvent être évolutives selon votre parcours et votre montée en compétences.
Idéalement, vous êtes issu(e) d'une formation dans ce milieu (CAP, Bac Professionnel et/ou BTS) et souhaitez acquérir de solides bases techniques dans le milieu des travaux publics. Vous avez une première expérience dans une entreprise de travaux publics ou paysagers vous permettant de maîtriser quelques bases techniques (drainage, matériaux, petite maçonnerie, enrobé...). Si ce n'est pas le cas, vous avez au minimum travaillé en extérieur et savez utiliser quelques outils de chantier de par une expérience dans le milieu agricole ou du bâtiment de manière générale. Des formations internes et externes pourront être envisagées (dont CACES R482 et AIPR).
Pour ce faire, nous vous proposons un CDI à la clé, contrat de travail temporaire possible au démarrage; des heures supplémentaires rémunérées tous les mois, avec deux périodes annualisées; un rattachement à la convention collective des travaux publics et à la caisse des congés; une rémunération adaptée à votre profil et évolutive; vos déjeuners au restaurant pris en charge par l'entreprise; une prime de congés; des chèques cadeaux et vacances; une mutuelle familiale Pro BTP avec de bons niveaux de garanties; un package EPI et tenue de travail renouvelé régulièrement; des investissements annuels d'engins et de matériels; des formations réglementaires et métiers (CACES, SST, management, sécurité...); des RTT annuelles; pas de grand déplacement, vous rentrez tous les soirs à l'entreprise.
CDD - 6 mois
37 h/semaine, travail en journée
Selon profil et expérience
Quotidiens, zone départementale
20 à 49 salariés
La société MABILEAU TP, filiale du Groupe PAPIN (320 salariés, CA 60M?) rassemble 60 collaborateurs. Elle est spécialisée dans la réalisation de travaux de VRD et de terrassement et réalise un chiffre d'affaires annuel de 10 M?M. CHARLES CHARRIER