Opérateur/Animateur OPAH Parc Aventure multi activités (H/F)

NOLIMIT AVENTURE; Poligny; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise du secteur récréatif en Bourgogne-Franche-Comté recherche des animateurs et opérateurs pour son parc aventure. Les candidats doivent avoir une aisance en hauteur et un bon contact client. Les postes sont disponibles en CDD, avec un salaire à partir de 11,88€ brut de l'heure. La formation est assurée au début de la saison. Les horaires sont flexibles et adaptés aux disponibilités des candidats. Envoyez CV et lettre de motivation.

Qualifications

• Débutants peuvent postuler avec forte motivation.
• Expérience d'au moins deux mois dans le loisir ou l'animation appréciée.

Responsabilités

• Accueillir et initier les visiteurs.
• Surveiller et encourager les clients.
• Veiller aux règles de sécurité.
• Participer à l'entretien du matériel.

Connaissances

Aisance en situation de hauteur

Dynamisme

Contact client

Esprit d'équipe

Rigueur

Langue étrangère (anglais, espagnol, allemand)

Description du poste

Offre n° 201GBFZ – Opérateur/Animateur OPAH Parc Aventure multi activités (H/F)

Nolimit Aventure recherche des opérateurs/opératrices de parcours acrobatique en hauteur (OPAH) et des animateurs/animatrices d'activités pour son site de Nemours (77). Plusieurs postes sont à pourvoir, en CDD d’une durée de 3 à 5 mois, à temps plein ou partiel. Pour les étudiants ou emplois complémentaires, possibilité d’ajuster votre emploi du temps. Ces contrats peuvent déboucher sur des CDI à temps plein ou partiel, et vous faire évoluer vers des postes à responsabilité.

Le parc multi‑activités de Nemours, ouvert toute l’année, s’étend sur 10 hectares boisés et dispose d’activités comme l’accrobranche, le paintball, l’escape game, le laser game extérieur, le battle archery et le sumo.

Postes possibles

• Animateur : aide à l’accrobranche + encadrement des activités paintball, escape game, laser game extérieur, battle archery et sumo.
• Opérateur : principalement accrobranche + aide sur les autres activités.

Responsabilités

• Accueillir, équiper et initier les visiteurs.
• Surveiller, conseiller, assister et encourager les clients.
• Veiller aux règles de sécurité et au règlement intérieur.
• Participer à la bonne humeur de chacun.
• Intervenir en hauteur et évacuer les personnes en difficulté (Opérateurs CQP OPAH).
• Participer à l’entretien du matériel et du parc, mise en place et rangement des activités.
• Guider les participants sur nos pratiques commerciales (passes multi‑activités, tickets CE, abonnements).

Qualités professionnelles attendues

• Aisance en situation de hauteur et forte appétence sportive (CQP OPAH).
• Capacité d’adaptation.
• Dynamisme et bonne humeur.
• Contact client, prévenance, bienveillance, sens du service.
• Esprit d’équipe et communication.
• Savoir animer une activité.
• Rigueur et ponctualité.
• La pratique d’une langue étrangère est un plus (anglais, espagnol, allemand).

Contrat

• Type d’emploi : temps partiel, temps plein, CDD, CDI.
• Durée du travail : 8 à 42 heures hebdomadaires.
• Date de début : à partir du 1er mars 2025, selon le candidat.
• Horaires : flexibles, adaptés à votre emploi du temps, incluant week‑end et jours fériés.
• Formation CQP OPAH assurée en début de saison pour les opérateurs.
• Statut : saisonnier (6 mois) avec possibilité de CDI.

Expérience demandée

Au moins deux mois dans le domaine du loisir, de l’animation, de l’encadrement, du commerce, du travail en hauteur ou une activité favorisant le contact humain. Débutants sont étudiés si très forte motivation.

Salaire

• À partir de 11,88 € brut par heure (35 h/sem. : 1 801 € brut).
• Évolutif selon poste, ancienneté et prise de responsabilité.
• Conforme à la convention collective nationale des espaces de loisirs, d’attractions et culturels.

Profil souhaité

• Contrôler la conformité d’un équipement, d’une machine, d’une installation.
• Animer, coordonner une équipe.
• Assurer la maintenance préventive de base des équipements.
• Développer et fidéliser la relation client.
• Élaborer et planifier un programme de production, d’exploitation.
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures.
• Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension.
• Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés.
• Mettre en œuvre des actions commerciales et promotionnelles.
• Avoir l’esprit d’équipe.
• Organiser son travail selon les priorités et objectifs.
• Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié.
• Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs.

Envoyer votre CV et votre lettre de motivation.