Médecin directeur Orthophoniste CMPP Saint Mandé

Fédération des CMPP; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation de santé publique à Saint-Mandé recrute un·e Médecin-directeur.trice pour un contrat à mi-temps. Vous serez responsable de la direction médicale et de l'administration générale d'une équipe pluridisciplinaire. Une expérience en médecine psycho-pédagogique est nécessaire. Les candidatures doivent être envoyées à la Directrice administrative.

Prestations

Vacances scolaires

Réunions d'équipe hebdomadaires

Qualifications

• Médecin diplômé, avec une expérience en direction médicale.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Intérêt pour le travail avec les enfants et leur famille.

Responsabilités

• Diriger les missions médicales et administratives au CMPP.
• Superviser le personnel médical et administratif.
• Participer aux synthèses et réunions d'équipe toutes les semaines.

Connaissances

Travail en équipe

Connaissance en médecine psycho-pédagogique

Formation

Diplôme de médecin

Description du poste

Overview

Le Centre Médico-Psycho-Pédagogique de Saint-Mandé «Fernand Niderman» recrute

Nous recherchons

• un·e Médecin-directeur.trice

Poste

Pour un poste à 0.75 ETP (75% de 39 heures).

Le C.M.P.P est régi par la Convention Collective 66. Le Médecin Directeur reçoit ses pouvoirs et missions du Conseil d’Administration de l’APCT (Association pour la Promotion de Centres de Thérapie), son organisme gestionnaire.

Les fonctions du ou de la Médecin Directeur.trice s’articulent entre la mission de direction médicale, la mission d’administration générale en lien avec la direction administrative et la mission d’administration du personnel.

Équipe

• D’une directrice administrative adjointe;
• D’une secrétaire;
• D’une collègue qui entretient les locaux;
• De 5 psychologues;
• De 2 psychomotriciennes;
• De 3 orthophonistes;
• D’un poste d’assistant.e social.e qui n’est pas actuellement pourvu.

Hormis la secrétaire et la directrice administrative adjointe, l’ensemble du personnel est à mi-temps.

L’équipe du CMPP fonde sa pratique sur la psychanalyse et la thérapie institutionnelle ainsi que sur les apports des sciences sociales pour penser ensemble mais aussi vers, pour et avec les enfants et leur famille.

La synthèse est le mercredi midi de 12h à 13h à laquelle s’ajoute une synthèse mi-clinique, mi-institutionnelle une fois par mois - le 3ème mardi de chaque mois - de 20h à 22h.

Au niveau des vacances, chaque salarié.e bénéficie d’une semaine de vacances lors des vacances d’hiver, de printemps et d’automne; de 15 jours durant les congés de Noël, de 7 semaines l’été et de quelques jours (selon le calendrier d’ouverture annuel) à poser en plus par le ou la salarié.e.

Pour plus d’informations, vous pouvez contacter la directrice administrative, Mme Safieddine, par mail: [e-mail]

Procédure de candidature

Les candidatures doivent être adressées à l’attention de Mme Annik Salamon (Présidente de l’A.P.C.T) pour travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire afin d’accompagner des enfants - et leur famille – en individuel et/ou en groupe. Les prises en charge sont élaborées entre les thérapeutes concerné.e.s. Les échanges sont formels et informels, permettant une dynamique continuelle de pensée.

Le contrat est un mi-temps, à durée indéterminée, avec présence obligatoire le mercredi midi pour la réunion de synthèse. La rémunération est selon la CC66 (35 heures annualisées, 23 jours de RTT et la plupart des vacances scolaires).

Vous avez un intérêt pour le travail en équipe? N’hésitez pas à nous envoyer votre lettre de motivation et votre CV à l’attention de la Directrice administrative, Mme SAFIEDDINE.

FDCMPP - Féférer les Centers Médico-Psycho-Pédagogiques