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Une entreprise de conseil internationale recherche un Manager en Gestion des Risques Technologiques à Nantes/Rennes. Vous serez responsable de la conduite de missions d’audit et de support aux Directions Générales. Une expérience de 5/6 ans en cabinet d’audit est requise, avec des compétences en ERP et Cybersécurité. Le travail hybride est proposé pour équilibrer engagements personnels et missions professionnelles.
Chez EY, nous sommes «All in» pour façonner votre avenir en toute confiance.Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur.
Notre opportunité
L’environnement actuel est marqué par de nombreux défis et incertitudes, combinés à une concurrence toujours croissante. Pour atteindre leur potentiel et assurer leur réussite, les entreprises doivent continuellement améliorer leurs performances et gérer les risques, notammentles risques technologiques.
En réponse à cela et pour accompagner notre croissance nous renforçons notre équipe de 140 collaborateurs par le recrutement d’un Manager H/F, capable de renforcer notre offre de conseil en Gestion des Risques Technologiques, et notamment sur les domaines suivants :
A ce poste, vous serez amené à :
En tant que Manager, vous serez aussi amené à :
De plus, le SmartWorking chez EY vous permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à la conduite de vos missions en conciliant vos envies/engagements et nos services auprès de nos clients. Vous ne vivrez plus jamais le travail comme avant.
Votre Profil
H/F, de formation supérieure, vous possédez une expérience réussie de minimum 5/6 ans en cabinet d’audit et de conseil, et/ou comme Auditeur interne IT/Risk Manager SI en entreprise, ainsi qu’une très bonne connaissance des processus métiers.
Une ou plusieurs compétence(s) parmi les suivantes constituerai(en)t un plus pour ce poste : Connaissance des ERP (SAP, Oracle, Microsoft, etc.), certifications professionnelles (CISA, ITIL, Modules SAP, outils de GRC, ...), Cybersécurité.
Reconnu pour vos capacités d'écoute et de communication ainsi que pour votre sens du service, vous êtes à l’aise pour échanger en anglais dans un environnement professionnel.
Vous bénéficiez idéalement d’une expérience en développement commercial.
Entrons ensemble dans l’ère de la révolution numérique et de la transformation des organisations ! La richesse de nos métiers, l’excellence de nos équipes, l’amplitude de nos réseaux, notre capacité à nous remettre en question en permanence, nos exigences élevées de qualité, notre éthique professionnelle, sont les fondements de notre réputation et le gage de nos futurs succès et de votre épanouissement professionnel.
Vivez l’expérience EY, rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.