Juriste Contentieux - Recrutement Urgent (H/F)

FRANCE CONTENTIEUX; Rillieux-la-Pape; Hybride; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recouvrement recherche un(e) Juriste Contentieux pour gérer un portefeuille de dossiers. Le poste nécessite une expérience minimale de 3 ans en recouvrement judiciaire et des compétences en négociation. Le candidat idéal sera rigoureux, autonome, et à l'aise avec les outils informatiques. Le contrat est en CDI, avec un environnement de travail hybride, offrant une rémunération fixe et variable. Disponibilité requise dès janvier 2026.

Prestations

Rémunération fixe + variable

Télétravail possible

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience dans le recouvrement contentieux judiciaire.
• Excellentes compétences en communication et en négociation.
• Capacité à travailler de manière indépendante.

Responsabilités

• Gestion d'un portefeuille de dossiers contentieux.
• Mise en œuvre des procédures judiciaires.
• Assurer le respect des procédures légales.

Connaissances

Connaissances juridiques des procédures civiles d'exécution

Compétences en négociation

Rigueur

Autonomie

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Diplôme en droit ou équivalent

Outils

Logiciels de gestion de recouvrement

CRM

Description du poste

Juriste Contentieux - Recrutement Urgent (H/F)

Offre n° 201HWTH

Emplacement: 69 - Rillieux la Pape, France.

KONECTA, acteur leader du Customer Management BPO, pour une de ses filiales FRANCE CONTENTIEUX, spécialisée en recouvrement amiable et judiciaire, est à la recherche d'un collaborateur confirmé pour son département JUDICIAIRE.

Missions principales

• Gestion d'un portefeuille de dossiers contentieux : suivi des procédures, analyse des risques et opportunités.
• Mise en œuvre des procédures judiciaires : assignations, requêtes, exécutions.
• Attribuer et suivre les dossiers de recouvrement.
• Assurer le respect des procédures légales et des politiques de l'entreprise.
• Mettre en place des stratégies de recouvrement efficaces.
• Interagir avec nos partenaires judiciaires (commissaires de justice, avocats, mandataires judiciaires).
• Soigner la relation avec les clients donneurs d'ordres, préparer les copies clients sur la partie judiciaire de son portefeuille.
• Résoudre les problèmes complexes liés aux dossiers de recouvrement.

Profil recherché

• Expérience confirmée : minimum 3 ans d'expérience dans le recouvrement contentieux judiciaire.
• Connaissances juridiques des procédures civiles d'exécution.
• Compétences en négociation : capacité à trouver des solutions amiables.
• Rigueur et organisation : sens du détail, respect des délais.
• Autonomie : capacité à travailler de manière indépendante.
• Maîtrise des outils informatiques : bonne connaissance des logiciels de gestion de recouvrement.
• Expérience dans une étude de Commissaire de Justice sera un atout.

Qualités requises

• Connaissance approfondie des procédures de recouvrement judiciaire.
• Excellentes compétences en communication et en négociation.
• Aisance dans l'utilisation des outils informatiques (CRM, logiciels de recouvrement).
• Rigueur, organisation et sens des responsabilités.
• Diplôme en droit ou équivalent (un atout).
• Excellent relationnel.
• Capacité d'analyse et de synthèse.
• Résistance au stress.

Nous offrons

• Un poste stimulant au sein d'une équipe dynamique disponible dès Janvier 2026.
• Une rémunération fixe + variable + intéressement.
• Un poste à pourvoir en CDI - 35h.
• Un lieu de travail convivial et bien desservi : à proximité de l'A6 (parking à disposition) et des transports en commun (TCL).
• Hybride (jusqu'à 3 jours de télétravail après période de formation d'au moins 4 mois).

Type de contrat

• CDI - 35 heures/semaine, travail en journée.

Salaire