Inspecteur Assurances de personnes

AXA; Dijon; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'assurance recherche un Inspecteur Assurances de Personnes en Bourgogne-Franche-Comté. Le rôle implique de développer le réseau des agents sur des marchés prioritaires tels que la prévoyance et l'épargne. Le candidat devra stimuler la performance des agents, accompagner leur formation et garantir l'appropriation des nouveaux produits. Ce poste est itinérant et nécessite un permis B valide.

Qualifications

• Expérience commerciale réussie dans le domaine de l'assurance.
• Maitrise des produits de Prévoyance et d'Epargne.

Responsabilités

• Développer l’expertise du réseau des Agents sur des marchés prioritaires.
• Stimuler la performance des agents producteurs.
• Accompagner les agents dans leur montée en compétences.

Connaissances

Technique de vente

Conseil social et patrimonial

Produits d’Epargne

Négociation

Formation

Description du poste

Développer l’expertise du réseau des Agents auprès de la clientèle pro sur 4 marchés prioritaires que sont la prévoyance, la santé, l’épargne et la retraite afin d’atteindre les objectifs business.

I. Elargir en priorité la base des agents producteurs en animant tout particulièrement les jeunes agents ou les agents à potentiel afin d’accroitre le nombre d’agences actives sur ces marchés

II. Stimuler la performance des agents déjà producteurs (les agents experts) en développant leur autonomie et en les incitant au multi équipement

L’Inspecteur Assurances de Personnes a la responsabilité d'une ou plusieurs circonscriptions d'inspection pour développer les ventes et le chiffre d'affaires sur les 4 marchés prioritaires :

• apporte méthode et conseil à ses Agents, en transmettant les connaissances techniques et commerciales sur les produits de Prévoyance du pro, Santé du pro, Epargne et Retraite.
• veille à la formation continue des Agents de sa circonscription sur ses domaines d’intervention.
• suit les obligations règlementaires des Agents, tant sur la formation obligatoire que sur le devoir d’information et de conseil

Activités :

Garantir, auprès du réseau des agents généraux AXA, l'appropriation des nouveaux produits d'Assurances de Personnes (Epargne et Prévoyance), par l'accompagnement des agents sur les RDV avec les clients professionnels et affluents.

Intervenir en tant qu'expert lors des RDV commerciaux avec les clients sur ses domaines de compétences et en soutien de l'agent général.

Accompagner les agents dans leur montée en compétences sur les produits Epargne et Prévoyance et contribuer à leur autonomie.

Structurer en collaboration avec l'inspecteur commercial, les plans d'accompagnement collectifs et individuels des agents généraux.

En collaboration avec l'inspecteur commercial et les autres partenaires, intervenir auprès des agents, en présentiel et à distance, en fonction des besoins d'expertises identifiés.

Organiser et planifier les animations collectives auprès des agents généraux et interventions auprès des clients en lien avec la stratégie commerciale établie.

Maitriser les parcours clients sur les différents canaux de distribution.

Collaborer avec l'ensemble des partenaires du projet d'animation.

I. Compétences techniques : Maîtriser

• la technique de vente et la démarche commerciale
• la technique du conseil social et patrimonial
• les produits d’Epargne, Retraite, Prévoyance, Santé distribués par le réseau et les partenaires de l'entreprise
• l'évolution de l'environnement juridique, social, fiscal, économique et financier de l'assurance de personnes, de l'épargne et des placements financiers
• la gestion des contrats
• les techniques de formation, notamment pédagogiques

II. Compétences relationnelles : Savoir

• développer les compétences des Agents
• convaincre et négocier avec les intermédiaires en les faisant adhérer, dans son domaine d'activité, aux objectifs et à la politique commerciale de l'Entreprise
• impulser et accompagner le changement
• collaborer avec ses pairs, notamment avec l’inspection commerciale, pour une plus grande efficacité dans l’animation des Agents

I.II. Vous êtes reconnu (e) pour

• Votre expérience commerciale réussie.
• Votre goût de la vente et de la négociation, du challenge, des objectifs commerciaux
• Votre envie de satisfaire les clients par un service de conseil de qualité
• Votre dynamisme
• Votre capacité à accompagner
• Votre capacité à convaincre et faire adhérer
• Votre appétence à travailler en équipe, en transversal et en gestion de projet

Ce poste est itinérant il est impératif d'avoir un permis B valide