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Un organisme gouvernemental français recherche un Consultant en fiscalité internationale basé à Bordeaux. Le candidat idéal aura une solide expérience en contrôle fiscal, de bonnes connaissances en fiscalité internationale, ainsi que des compétences pédagogiques. Le poste nécessite également une capacité à travailler en équipe et à innover. Les déplacements dans la région Nouvelle-Aquitaine sont à prévoir, et le télétravail est possible. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une institution engagée dans la lutte contre la fraude fiscale.
2025-27550
09/12/2025
CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agentes/agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et délié·e·s de tout délai de séjour, l'avis de la directrice/du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis de la directrice/du directeur / avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique. A défaut, la recruteuse/le recruteur n'aura pas accès à ces documents.
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 97 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État. Elle dispose d’un cadre d’objectifs et de moyens qui fixe une stratégie ambitieuse de transformation, de qualité de service et de productivité sur la période 2023-2027, portée par l’ensemble des métiers.
Le poste proposé est à forte dimension juridique, comptable et fiscale. Dans le cadre du renforcement de la lutte contre la fraude fiscale, et de la montée en compétence sur les problématiques de fraude complexe, l’implantation d’un poste de consultant international au sein de la cellule des consultants financiers et internationaux de la DIRCOFI Nouvelle-Aquitaine vise à mieux répondre aux attentes des brigades face à la complexification croissante des schémas internationaux frauduleux, tant au niveau des entreprises que des personnes physiques. Sous la responsabilité de l’Idiv expert en matière de fiscalité internationale, il est membre d’une équipe composée à ce jour d’un consultant international et d’un consultant financier cadres A, et en cible d’un IDIV Expert financier. En tant que consultantinternational :
Le poste est implanté à la résidence de Bordeaux mais nécessite une mobilité pour venir en appui des collègues assurant les contrôles des entités présentes sur le bassin sud de la région Nouvelle-Aquitaine. Il s'agit d'une mission pour laquelle le télétravail est possible.
Savoir-être :
Le/la candidat(e) doit :
Savoir-faire :
Il (elle) doit posséder d'une solide aptitude à l’analyse et à la synthèse.
Il (elle) devra, par ailleurs, accompagner les évolutions dans les méthodes de travail.
Compétences requises :
Le (la) candidat(e) doit disposer d’une expérience préalable en matière de contrôle fiscal et de connaissances fiscales approfondies. Il/elle doit disposer desolides connaissances en matière de fiscalité internationale: retenues à la source, caractérisation des établissements stables, prix de transfert (une première expérience en matière de prix de transfert est indispensable), droit conventionnel, dispositif anti-abus, droit conventionnel. Une maîtrise de l'anglais et des différentes procédures de contrôle et de la législation sera un atout majeur.
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Confirmé
Anglais (Intermédiaire ou de suivi)
Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.
France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)
Bordeaux