GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H)

RANDSTAD FRANCE; Nanterre; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise majeure du secteur du nettoyage recherche un(e) Assistant(e) Paie et RH à Nanterre. Vous serez responsable de la gestion de la paie et de l'administration du personnel pour un portefeuille d'environ 200 bulletins de paie. Une maîtrise du logiciel SAP HR et une expérience de 2 ans sont requises. Ce poste temporaire de 3 mois offre des horaires de 35 heures par semaine et des avantages tels que des tickets restaurant.

Prestations

Tickets restaurant d'une valeur de 10 €

Qualifications

• Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, alternance acceptée.
• Maîtrise impérative du logiciel SAP HR pour la gestion de la paie.
• Bonne compréhension du processus de paie et de l'administration du personnel.

Responsabilités

• Gestion complète de l'administration du personnel.
• Saisie des variables de paie et traitement des bulletins.
• Vérification de la validité des titres de séjour.

Connaissances

Utilisation de SAP HR

Compréhension du processus de paie

Rigueur

Capacité d'adaptation

Formation

Bac+2

Description du poste

descriptif du poste

Au sein d'une équipe RH, votre rôle sera d'assurer la gestion de la paie et de l'administration du personnel pour un portefeuille d'environ 200 bulletins de paie. Vous serez en charge de missions variées :
La gestion complète de l'administration du personnel, incluant la rédaction de contrats de travail et la vérification de la validité des titres de séjour.
Le suivi des entrées et sorties, dans un contexte de forte activité.
La gestion de la paie, incluant la saisie des variables (heures de nuit, etc.) et le traitement d'environ 200 bulletins.
Bien que vous ne serez pas responsable de la Déclaration Sociale Nominative (DSN), une solide compréhension de la paie est indispensable.

Horaires : 35 heures par semaine, du lundi au jeudi de 9h à 18h, et le vendredi matin.
Avantages : Tickets restaurant d'une valeur de 10 €.

profil recherché

De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.
Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, l'alternance étant acceptée.
Vos compétences et qualités incluent :
La maîtrise impérative du logiciel SAP HR pour la gestion de la paie.
Une bonne compréhension du processus de paie et de l'administration du personnel.
Une grande rigueur et le sens des priorités, afin de gérer un volume important d'entrées et de sorties.
De la polyvalence et une bonne capacité d'adaptation.

Si vous êtes disponible immédiatement et que votre profil correspond à nos attentes, n'attendez plus et postulez dès maintenant !

à propos de notre client

Pour accompagner le développement de l'activité de notre client, une entreprise majeure du secteur du nettoyage, nous recherchons un(e) Assistant(e) Paie et RH F/H. Ce poste en intérim de 3 mois est basé à Nanterre et représente une opportunité de rejoindre une structure en forte croissance.

niveau d'expérience

• 2 année(s)

qualification

• Gestionnaire de paie (F/H)

niveau d'étude

• BAC+2