Formateur-rice technique filière forêt (H/F)

LEGTA DE CHAMBERY LA MOTTE-SERVOLEX; La Motte-Servolex; Sur place; EUR 25 000 - 28 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un centre de formation professionnelle recherche un(e) formateur(-rice) technique filière forêt à La Motte-Servolex. Le candidat devra animer des formations pour des adultes et des apprentis, et doit posséder une expérience en entreprise forestière ainsi qu'un niveau BAC+2 dans la filière forêt. Un CDD d'un an est proposé avec un salaire annuel brut compris entre 25 000 et 28 000 euros.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• Expérience en entreprise forestière exigée.
• Connaissances techniques et pratiques nécessaires.
• Formation Santé et Sécurité au Travail souhaitée (SST).

Responsabilités

• Animer des séances de formation théoriques et pratiques.
• Rechercher et élaborer les fiches chantier.
• Suivre et accompagner des apprenants.

Connaissances

Concevoir l'ingénierie de formation

Techniques pédagogiques

Esprit d'équipe

Rigueur et précision

Organisation du travail

Formation

Niveau BAC+2 avec expérience professionnelle dans la filière forêt

Description du poste

Offre n° 196KVHY
Formateur-rice technique filière forêt (H/F)

Poste à pourvoir rapidementLe Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricoles de la Motte Servolex recherche un(e) formateur(-ice) en technique filière forêt pour un public d'adultes et apprentis.Le CFPPA comprend 70 personnels et accueille près de 300 apprentis et 1000 adultes par an dans les formations du CAPa au BTSa dans les domaines du paysage, agriculture (Elevage, horticulture, maraîchage, viticulture, héliciculture) et forêt.Descriptif du poste :- Animer des séances de formation théoriques et pratiques en vue de faire acquérrir les connaissances et gestes pratiques nécessaires au métier de bucheronnage et débardage- Rechercher et élaborer les fiches chantier en réponse aux objectifs pédagogiques- Organiser le chantier en fonction du groupe d'apprenants et des attendus de la formation- Suivre et accompagner des apprenants dans leurs acquisitions,- S'assurer de la sécurité des apprenants en situations pratiques- Suivre les apprenants avec leurs maîtres de stage et d'apprentissage,- Evaluer les acquisitions des apprenants,- Transmettre les informations à l'équipe pédagogique pour le bon suivi des apprentissages.Modalités :- Temps complet ou partiel en CDD annuel et renouvelable- Travail en journée du lundi au vendredi.- Accompagnement pédagogique prévu par l'équipe de formation- Déplacement professionnel régulier (ex : Cormaranches)Expériences requises:- Expérience en entreprise forestière- Connaissances techniques et pratiquesExpérience souhaitée:- Expérience en formation et / ou encadrement de publicsNiveau souhaité:- Niveau BAC+2 avec expérience professionnelle dans la filière forêt- Formation Santé et Sécurité au Travail souhaitée (SST)

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 28000.0 Euros sur 12.0 mois
• Complémentaire santé

Profil souhaité

Expérience

• 12 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
• Techniques pédagogiques

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Centre de formation de l'Enseignement agricole public comprenant 70 personnels et accueillant 250 apprentis et 1000 adultes en formation par an.Formations dans diverses filières métiers agricoles : aménagements paysagers, installation agricole (BPREA), salariat en agriculture (Elevage, horticulture, maraîchage, viticulture, héliciculture), Forêt...

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