Offre n° 201BMQT - Formateur / Formatrice (H / F)
Les missions du poste
Rejoignez Vitalliance et participez à former les professionnels de demain ! Vitalliance recherche un(e) Auxiliaire de Vie Formateur (H/F) passionné(e), bienveillant(e) et motivé(e) afin d’accompagner les futurs intervenants dans l’apprentissage des gestes essentiels du métier.
Responsabilités
- Encadrer et former les auxiliaires de vie sur les gestes techniques : aide à la mobilité, toilettes, transferts, gestion du quotidien, installation, prévention des risques.
- Accompagner les nouveaux collaborateurs dans la prise en main du métier et la montée en compétences.
- Transmettre les valeurs fondamentales du secteur : respect, dignité, écoute et professionnalisme.
- Animer des sessions pratiques et théoriques adaptées au niveau des apprenants.
- Évaluer les connaissances, repérer les axes de progression et proposer un accompagnement personnalisé.
- Participer à la création ou à l'amélioration de supports pédagogiques et outils pratiques.
- Donner confiance, sécuriser les pratiques et garantir la qualité d’accompagnement auprès des bénéficiaires.
Profil recherché
- Expérience solide en tant qu'Auxiliaire de Vie (obligatoire).
- Sens de la pédagogie, écoute active et patience.
- Aisance à communiquer, à animer et à expliquer.
- Autonomie, organisation et capacité à s'adapter à différents profils d'apprenants.
- Une formation de formateur est un plus, mais nous valorisons avant tout votre expertise terrain et votre envie de transmettre.
Conditions & Rémunération
Rémunération : 14,50 € brut / heure
Disponibilité : 1 à 2 jours par semaine, possibilité d'adapter les jours selon vos contraintes et celles du service.
- Prime de cooptation : 200 € par auxiliaire de vie coopté.
- Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 966 € brut.
- Prime trimestrielle pour missions complexes : jusqu'à 150 €/mois (pour un temps plein).
Avantages Vitalliance
- Mobilité : Remboursement à 100 % de votre abonnement aux transports en commun. Indemnisation des kilomètres intermissions à 0,40 €/km (5 % de plus que le minimum du secteur).
- Rémunération sur mesure : Choix entre rémunération lissée au semestre ou rémunération au réel.
- Bien-être & sécurité : Mutuelle moderne et performante (ALAN). Participation à l'abonnement téléphonique. Accompagnement et suivi tout au long de votre parcours formateur.
Type de Contrat
- CDI
- Durée du travail : 35 h/semaine
- Travail en journée
Profil souhaité
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie.
- Faire preuve d'autonomie.
- Faire preuve de sens des responsabilités.
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)