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Une entreprise adaptée recherche un(e) Factotum (H/F) à Vierzon pour assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments. Vous serez responsable de divers travaux allant de la maçonnerie à l'électricité, et devrez garantir la sécurité des usagers. Ce poste en CDI de 35h/semaine propose un salaire brut de 2039.80€ mensuels. Une expérience dans la maintenance et des qualifications spécifiques en bâtiment sont exigées.
Actualisé le 01 décembre 2025
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée
Le factotum (H/F) est chargé de la maintenance, de l'entretien et du dépannage de l'ensemble des éléments d'un bâtiment, à l'exception des éléments techniques spécifiques tels que les ascenseurs, la climatisation ou la chaufferie, ainsi que de la structure du bâtiment incluant les fondations et les murs porteurs. Dans le cadre de ses fonctions, il est amené à effectuer des déplacements, principalement autour de Vierzon, pour l'achat de matériel ou des interventions sur le parc de véhicules.Conformément au règlement intérieur, le factotum (H/F) est tenu au secret et à la discrétion concernant les informations auxquelles il a accès.Ses missions principales consistent à assurer la mise en sécurité des usagers et des locaux, ainsi qu'à garantir la qualité et l'adaptation du cadre de vie des résidents en cohérence avec le projet d'établissement et les projets individualisés. Il veille au respect de la réglementation en vigueur et réalise divers travaux d'entretien et d'aménagement. Ces travaux peuvent concerner des ouvrages simples de maçonnerie, des installations électriques monophasées, des éléments de menuiserie standard, des installations sanitaires, des peintures et des revêtements de sol. Il participe également aux travaux d'entretien extérieur et assure le suivi technique des véhicules du parc, incluant la gestion des sinistres, des interventions en garage, du nettoyage et des contrôles techniques.Le factotum (H/F) contribue à la coordination et au suivi des travaux réalisés par des intervenants extérieurs. Il est également amené à participer aux réunions institutionnelles ainsi qu'à toute réunion où sa présence est requise par la direction.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activitéprofessionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus,consultez le site de l’UNEA .