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Une entreprise technologique en pleine croissance recherche un(e) candidat(e) pour veiller au bon fonctionnement et à la sécurité de ses différents sites. Vous organiserez des travaux de maintenance, contrôlerez les contrats de service et ferez un reporting à votre hiérarchie. Le profil recherché est une personne organisée, autonome et communicative, avec des compétences de base en Excel. Un bon niveau d’anglais et le permis B sont des atouts.
AUTO1 Group est la principale plateforme digitale européenne pour l'achat et la vente de véhicules d'occasion. En tant qu'entreprise technologique dynamique, elle révolutionne l'industrie automobile avec ses marques vendezvotrevoiture.fr, AUTO1.com et Autohero.
Créée en 2012, la marque, forte de ses 6000 collaborateurs à travers l’Europe, s’engage à rendre le commerce et le transport de véhicules d’occasion aussi simple et rapide que possible.
Rejoindre AUTO1 Group, c’est participer activement au développement d’une entreprise en pleine croissance et débordante d’ambition.
Tu auras pour mission de veiller au bon fonctionnement et à la sécurité de nos différents sites (bureaux, agences, centres logistiques). Concrètement, cela veut dire :
Organiser et suivre des petits travaux d’aménagement ou de maintenance (pas besoin d’être bricoleur, tu t’assures que tout se passe bien !)
Servir de contact entre les équipes, les prestataires et les propriétaires
Contrôler et assurer le suivi de différents contrats de service (sécurité, nettoyage…)
Veiller à ce que les sites respectent les règles de sécurité
Être force de proposition pour améliorer le quotidien et optimiser les dépenses
Faire un reporting régulier à ta hiérarchie sur tes actions
Tu es très organisé(e), débrouillard(e) et à l’aise pour gérer plusieurs missions à la fois
Tu es autonome, curieux(se) et as envie d’apprendre de nouvelles choses
Tu communiques facilement avec les autres et aimes travailler en équipe
Tu maîtrises les bases d’Excel
Un bon niveau d’anglais, c’est un plus
Le permis B est nécessaire
Un environnement stimulant : Une entreprise en pleine croissance, portée par des valeurs fortes d’innovation, de respect et de collaboration,
Un cadre de travail agréable : Télétravail possible et une politique active en faveur de la qualité de vie au travail.
Échange avec Caroline, Team Lead Talent Acquisition, pour connaitre tes aspirations et voir si on a la même vision pour avancer ensemble,
Entretien avec Julien, ton futur manager, pour creuser tes compétences en lien avec le poste à pourvoir et confirmer le match
Choose Challenge. Choose Pace. Choose Growth.