Expert(e) Technique & Formateur - Devenez Partenaire d'un OF (H/F)

La Taverne Pédagogique; À distance; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans la formation cherche un(e) Expert(e) Technique & Formateur à distance pour transmettre votre savoir dans divers domaines. Vous aurez la responsabilité d'animer des sessions de formation, soit en présentiel, soit en ligne. Le poste est à statut freelance, avec une rémunération attractive de 40% du chiffre d'affaires HT. L'expérience n'est pas un critère bloquant, ce qui en fait une belle opportunité pour ceux souhaitant se lancer dans l'enseignement.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Aucune formation scolaire spécifique requise.

Responsabilités

• Transmettre votre expertise métier par le biais de formations.
• Animer des sessions en présentiel ou virtuel.

Connaissances

Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants

Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition

Choisir les méthodes d’apprentissage appropriées

Techniques d'animation de groupe

Utilisation de plateformes e-learning

Description du poste

Offre n° 200VNCX
Expert(e) Technique & Formateur - Devenez Partenaire d'un OF (H/F)

Actualisé le 04 décembre 2025

Rejoignez la Guilde ! Devenez Formateur Expert Partenaire (H/F) 100% Télétravail & Missions Ponctuelles - Grand Est & NationalL'ENTREPRISE : LA TAVERNE PÉDAGOGIQUE Nous sommes l'Organisme de Formation qui dépoussière le secteur. Notre credo ? Rendre la compétence "buvable" et ludique. Nous fonctionnons comme un Éditeur de Talents : nous repérons les meilleurs experts techniques (vous) et nous transformons votre savoir brut en formations certifiantes à succès (Qualiopi).VOTRE MISSION : Transmettre (et c'est tout !)Vous apportez le fond : Votre expertise métier.Nous gérons la forme : Ingénierie, gamification, supports, vente, admin.Vous animez : En classe virtuelle essentiellement ou en présentiel, avec des outils modernes.NOUS RECHERCHONS DES EXPERTS DANS DIFFÉRENTS DOMAINES : (Management, Digital/IA, Vente, RH/QSE...)QUEL PROFIL ÊTES-VOUS ?PROFIL A : Le Mercenaire (Formateur déjà aguerri) Vous êtes déjà formateur indépendant, vous avez votre SIRET.Le Deal : C'est du "Plug & Play". On co-construit le module, on le vend, vous l'animez.PROFIL B : L'Expert en Reconversion (Futur Formateur) Vous êtes un cador dans votre métier mais vous n'avez jamais formé ?L'Incubateur Taverne : Ne vous lancez pas sans armure. Nous vous proposons d'intégrer notre Parcours "Devenir Formateur" (Finançable CPF / Transition Pro / France Travail / OPCO) pour acquérir le Titre Pro de Formateur Professionnel d'Adulte ou les compétences clés.Le But : Vous former à notre méthode "Ludopédagogie" pour que vous soyez prêt à intégrer notre catalogue de partenaires dès votre certification en poche.POURQUOI NOUS REJOINDRE ?Zéro Admin : On gère Qualiopi et la paperasse. Vous gardez votre énergie pour les apprenants.Qualité Premium : Design pro, Gamification.Flexibilité : Gardez votre activité principale, intervenez ponctuellement pour nous.Démarrage des missions : 1er Trimestre 2026. Candidature : Envoyez votre CV + Votre domaine d'expertise en répondant à cette offre.Statut : freelance, profession libéraleLE PARTAGE DU BUTIN (RÉMUNÉRATION)Nous cherchons des partenaires, pas des salariés. Notre modèle de partage de revenus est conçu pour être gagnant-gagnant et valoriser le travail de chacun :40% du Chiffre d'Affaires HT pour vous : Sur chaque session que vous animez, vous touchez 40% du montant facturé au client.Exemple concret : Sur une journée vendue 1 400 € HT, vous facturez 560 € HT.Le Bonus : Zéro préparation, zéro prospection. Vous arrivez, vous animez, vous facturez. C'est du revenu net d'effort commercial.60% pour La Taverne : Cette part finance l'ingénierie pédagogique (création de vos supports), le développement commercial, la gestion administrative, la certification Qualiopi et les outils digitaux que nous mettons à votre disposition.

Type de contrat Profession libérale
Emploi non salarié Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Aucune formation scolaire

Compétences

• Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
• Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
• Choisir les méthodes d’apprentissage (présentiel, e-learning, blended learning, etc.) et les outils pédagogiques appropriés (supports numériques, vidéos, quiz, serious games, etc.)
• Techniques d'animation de groupe
• Utilisation de plateformes e-learning

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

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