Employé(e) petit déjeuner Appart’hôtel F/H- CDD remplacement

Odalys Groupe; Dijon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise d'hôtellerie recherche un(e) professionnel(le) pour assurer le service du petit déjeuner. Le candidat idéal doit avoir une expérience dans un poste similaire et maîtriser les techniques de service. Une bonne présentation et la capacité à travailler en équipe sont essentielles. Le poste est basé à Dijon, avec des horaires variables et une rémunération de 1832,17 € brut par mois.

Prestations

Indemnités repas

Qualifications

• Idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire.
• Maîtrise d’une ou plusieurs langues étrangères dont l’anglais.
• Maîtrise des techniques de service en restauration.
• Connaissance et application de la norme HACCP.
• Excellente présentation et sens de la relation client.
• Esprit d’équipe, dynamisme, volonté, polyvalence et fiabilité.

Responsabilités

• Assurer la mise en place et le service du petit déjeuner.
• Accueillir les clients en salle petit déjeuner et contribuer à leur satisfaction.
• Gérer la relation client et collaborer avec tous les services de la résidence.

Connaissances

Restauration

Accueil

HACCP

Relation client

Service

Description du poste

VOUS AIMEZ L’UNIVERS DE L’HÔTELLERIE ET LA RELATION CLIENT ? REJOIGNEZ L’AVENTURE ODALYS !

Mission

Vous assurez la mise en place et le service du petit déjeuner de la résidence. Vous accueillez les clients en salle petit déjeuner. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l’image de la Marque Odalys City.

• Accueillir, conseiller et contribuer au bon séjour et à la satisfaction de nos clients
• Assurer le service petit déjeuner (mise en place des tables, préparation et réapprovisionnement du buffet petit déjeuner, accueillir les clients, nettoyage après le service)
• Gérer la relation client
• Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence

Profil

• Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire
• Maîtrise d’une ou plusieurs langues étrangères dont l’anglais
• Maîtrise des techniques de service en restauration
• Connaissance et application de la norme HACCP
• Excellente présentation et sens de la relation client
• Esprit d’équipe, dynamisme, volonté, polyvalence et fiabilité

Informations complémentaires :

• Type de contrat de travail : CDD Remplacement
• Date de démarrage souhaitée : Dès que possible jusqu'au 07/06/2025
• Temps de travail & horaires : 35 heures par semaine, horaires variables, travail le week-end et jours fériés
• Rémunérations & avantages : 1832.17 € brut par mois, indemnités repas

Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d’évolution au niveau local ou national.

Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

Restauration, Accueil, HACCP, Relation client, Service