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Une entreprise de recrutement spécialisée recherche des électriciens confirmés en courant fort pour intervenir sur des chantiers en Île-de-France. Les candidats doivent avoir un Bac élec, plusieurs années d'expérience en électricité courant fort et idéalement en haute tension. Le poste inclut un salaire sur 13,25 mois, une prime d'intéressement, un véhicule de service et des frais de repas. Le processus de recrutement comporte un échange téléphonique puis un entretien en présentiel.
L'entreprise qui recrute Fort d'un savoir-faire transmis depuis plus de 30 ans, notre client met son expertise au service des maîtres d'oeuvres, bureaux d'étude technique, promoteurs immobiliers, entreprises générales de bâtiment et grands gestionnaires d'énergie d'Île-de-France, dans le cadre d'appel d'offres pour des besoins en électricité générale, industrielle, courant faible et courant fort, postes HT / BT mais également automatisme et régulation. Pourquoi on recrute ? Dans le cadre d'une forte croissance et pour développer l'activité, nous recrutons 2 Electriciens confirmés courant fort H / F, ayant également dans l'idéal une expérience en haute tension. Descriptif du poste Vous interviendrez sur des chantiers, essentiellement en milieu tertiaire : - Travaux d'installation et de maintenance d'installations électriques (courant fort) - Remplacement et raccordement de postes TGBT haute tension (cellule + transformateur) Localisation et périmètre : Les chantiers sont potentiellement sur toute l'Ile de France et les bureaux de notre client sont situés à Alfortville (94) et au Mesnil Amelot (77). Les "+" du poste Salaire sur 13,25 mois Prime d'intéressement représentant généralement l'équivalent d'1 mois de salaire supplémentaire (14ème mois) véhicule de service prime panier repas 8€ net / jours Rémunération : Selon expérience sur 13,25 mois Comment se déroule le processus de recrutement : 1er échange téléphonique / visio avec moi afin de faire connaissance et vous présenter plus en détails le poste et l'entreprise. Puis vous serez ensuite reçu.e en entretien présentiel chez notre client (entretien avec votre futur manager et la DRH)
au minimum Bac élec avec une expérience de plusieurs années en électricité courant fort sur un secteur d'activité tertiaire ou autre (mais pas uniquement des chantiers pour particuliers) Habilitations électriques savoir-faire théoriques / opérationnels : - Connaissances solides indispensables en électricité et idéalement également en haute tension Il est nécessite d'avoir le permis B pour se déplacer sur les chantiers (véhicule de service) Je suis Stéphanie CALONE, Consultante recrutement indépendante chez Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.