Economiste de la construction (H/F)

COUGNAUD; Le Havre; Sur place; EUR 34 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de construction recherche un Economiste de la construction pour son agence de Le Havre. Le candidat idéal doit avoir une formation en Management de l’Économie de la Construction et au moins 2 ans d’expérience, y compris en alternance. Les responsabilités incluent l’élaboration d’offres techniques, la réalisation de métrés et la négociation avec les prestataires. Le poste offre un contrat CDI avec une rémunération annuelle de 34 000 € à 38 000 €, des avantages d'un grand groupe, et 35 h de travail par semaine.

Prestations

Avantages grand groupe

Comité d’entreprise

Prime

Formation

Évolution interne

Intéressement et participation

Qualifications

• 2 ans d’expérience (alternance comprise) indispensable.

Responsabilités

• Élaborer les offres techniques et commerciales.
• Réaliser les métrés, les chiffrages et la conception des plans.
• Préparer les dossiers de consultations pour les prestations externes.
• Assurer les négociations avec les prestataires.
• Préparer un dossier complet du projet.

Connaissances

Élaboration d'offres techniques

Réalisation de métrés

Négociation avec prestataires

Formation

Management de l’Économie de la Construction (BTS MEC/EEC)

Description du poste

Economiste de la construction (H/F) – Le Havre – 76

Contexte

Notre agence du Havre (Gonfreville-L'Orcher, 76) propose des espaces de vie et de travail temporaires à des clients des secteurs du BTP, de l'industrie, du tertiaire et des collectivités. Nous développons un projet d’envergure pour un client grand compte, avec une équipe dédiée : Economiste de la construction, Chargé d’affaires, Responsable de projet et Conducteurs de travaux.

Responsabilités

• Élaborer les offres techniques et commerciales, en adéquation avec le CCTP ou le cahier des charges du client.
• Réaliser les métrés, les chiffrages et la conception des plans de bâtiments temporaires, afin de garantir des solutions optimales pour chaque projet.
• Préparer les dossiers de consultations pour les différentes prestations externes, compiler les retours et définir le meilleur choix possible.
• Assurer les négociations avec les prestataires et définir les délais de livraison des bâtiments chez les clients.
• Préparer un dossier complet du projet pour garantir le transfert aux différents services de l’entreprise.

Profil souhaité

Formation exigée : Management de l’Économie de la Construction (BTS MEC/EEC) ou commerce.

Expérience : 2 ans d’expérience (alternance comprise) indispensable.

Compensation et avantages

Forfait 218 jours. Avantages grand groupe : comité d’entreprise, prime, formation, évolution interne, intéressement et participation.

Conditions contractuelles

Type de contrat : CDI. Durée du travail : 35 h/semaine. Travail en journée.

Salaire

• Salaire brut annuel : 34 000 € à 38 000 € sur 12 mois.