Directeur Adjoint Troyes H / F

METRO France; Saint-Parres-aux-Tertres; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une grande entreprise de distribution à Saint-Parres-aux-Tertres recrute un adjoint du directeur. Vous serez responsable de la définition de la stratégie du point de vente et du management d'équipe. Un minimum de 5 ans d'expérience dans un secteur similaire est requis. Ce poste offre un package salarial avantageux, une formation continue, et un environnement bienveillant.

Prestations

Rémunération sur 13 mois

15% de remise sur les achats personnels

Congés spéciaux

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience managériale et commerciale dans un environnement B to B ou B to C.
• Capacités relationnelles et de communication.
• Compétences en pilotage d'activité et gestion de projets.

Responsabilités

• Définir la stratégie du point de vente en tant qu'adjoint du directeur.
• Piloter et encadrer l'équipe pour atteindre des performances collectives.
• Assurer la satisfaction client par une bonne expérience d'achat.

Connaissances

Management

Commercial

Communication

Organisation

Analyse des indicateurs

Digital

Outils

Pack Office

Description du poste

NOTRE PROMESSE RH : Rejoindre METRO France, c'est l'opportunité de monter en compétences, s'épanouir et grandir au sein d'une entreprise engagée. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant et stimulant où vous contribuerez à la performance collective.

Prêt à relever les challenges avec nous ! Postulez !

Votre mission :

• En tant qu'adjoint du directeur, vous participez activement à la définition de la stratégie de votre point de vente (membre du CODIR) et à l'accompagnement de nos collaborateurs.
• En véritable leader d'équipe, vous pilotez, encadrez, animez, coachez, et faites monter en compétence votre équipe. Votre objectif est d'atteindre une performance collective au travers d'un engagement fort et durable.
• Vous êtes garant de la stratégie commerciale et du développement du chiffre d'affaires de votre périmètre. Vous développez la performance par l'analyse des indicateurs, la mise en place de plans d'actions, le coaching et le soutien des initiatives individuelles et collectives.
• Vous êtes garant de la satisfaction Client en termes d'expérience d'achat, de relation commerciale, de relation fournisseurs, tout en vous appuyant sur l'expertise omnicanal de METRO France.
• Vous animez des projets transverses.

Vous allez vivre chez NOUS :

• La passion du produit et la proximité avec vos clients, nos partenaires locaux et nos points de vente.
• L'opportunité de réinventer la restauration de demain.
• L'engagement d'un groupe Leader : 30% de parts de marché.
• Une ambiance motivante et bienveillante ponctué de challenges.
• La passion du produit et la proximité avec nos clients, nos partenaires locaux et nos autres points de vente.

Qualifications

Nous allons aimer chez vous :

• Votre expérience managériale et commerciale de 5 ans minimum dans un univers B to B ou B to C.
• Vous mettez l'Homme au coeur de vos actions par vos capacités relationnelles, de communication, d'organisation, de gestion des priorités et votre sens du résultat.
• Vos compétences en termes de pilotage d'activité, de suivi des performances, de gestion de projets.
• Votre appétence pour le domaine de la distribution aux professionnels et le gout pour l'univers alimentaire.
• Votre passion pour la gastronomie et la culture du terroir.
• Votre maîtrise du Pack office et votre aisance avec le domaine digital

Informations supplémentaires

Pourquoi nous CHOISIR :

• Statut Cadre
• Un plan d'intégration adapté, une formation continue, un accompagnement quotidien, et des possibilités d'évolution interne
• Un package salarial avantageux : rémunération sur 13 mois + variable sur objectifs + intéressement et participation
• 15% de remise sur vos achats personnels dans nos Halles METRO
• Congés spéciaux (ancienneté, paternité, menstruel, )
• Remboursement de 60% du titre de transport & aide à la mobilité.
• Vos dimanches seront libres

METRO est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des personnalités et la diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur car elle est source d'innovation et de performance. Nous sommes certifiés GEEIS.

Certifié depuis + de 10 ans consécutifs, METRO est fier d'être 18ème des entreprises françaises au classement Top Employer Institute et labellisé Universum par les étudiants.

Pour plus d'informations sur ce que c'est de travailler chez METRO, visitez https : / / recrutement.metro.fr /