Contrôleur de Gestion Senior H/F

Socotec; Guyancourt; Sur place; EUR 55 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en gestion de la conformité recherche un Contrôleur de Gestion Senior pour renforcer son équipe financière. Le candidat idéal aura un Bac+5 et 5 à 7 ans d'expérience, idéalement en audit. Les responsabilités incluent la reconnaissance du revenu, le suivi de la performance et la préparation de clôtures comptables. Un environnement de travail dynamique et une rémunération attractive entre 55k et 60k€ attendent le candidat sélectionné.

Prestations

Intéressement

Mobilité géographique

Formation professionnelle

Qualifications

• 5 à 7 ans d'expérience en audit ou contrôle de gestion.
• Formation de type école de commerce ou université spécialisée.
• Solides bases comptables et financières.

Responsabilités

• Reconnaissance du revenu et suivi de la performance de la BU.
• Clôtures mensuelles et annuelles en suivant les règles comptables.
• Mise en place d'outils de pilotage pour la Direction Financière.

Connaissances

Rigoureux(se)

Autonome

Esprit d’analyse

Maîtrise d'Excel

Maîtrise de Power BI

Formation

Bac+5 en finance

Outils

ERP

Description du poste

Description de l'entreprise

Let’s SOCOTEC!

SOCOTEC est dans leTop 10 des Best Workplaces® 2025 (catégorie >2500 salariés) !

Rejoindre SOCOTEC, c’est rejoindre une communauté d’experts soudés, une entreprise en croissance qui va de l’avant et qui valorise l’humain et le développement de ses équipes, c’est aussi rejoindre une dynamique collective qui fait la différence sur ses marchés: construction, immobilier, infrastructures, industrie, environnement.

Leader de la durabilité du bâti et des infrastructures depuis plus de 70 ans, nous attachons de l’importance au service clients pour les aider dans la gestion des risques de la conformité jusqu’à la performance en passant par la sécurité des constructions et équipements.

Cette année, SOCOTEC recrute1500 nouveaux collaborateurs.

Rejoignez-nous et partagez un métier au service d’une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive.

Description du poste

Dans le cadre du renforcement de son équipe financière, la Business Unit Construction & Immobilier (250 M€ de CA, 150 implantations en France) recherche un Contrôleur de Gestion Senior (h/f).

Principales missions

Rattaché à la Directrice du Contrôle Financier de la Business Unit, vous prenez en charge les missions suivantes sur le périmètre des activités Construction & Immobilier :

• En charge de la reconnaissance du revenu: détermination des encours de production
• Suivi de la performance de la BU : analyse par Directions, par métiers, KPI de pilotage, suivi des commandes et du backlog….
• En charge des clôtures mensuelles et annuelles en garantissant le respect des bonnes procédures et règles comptables,
• Mise en place d’outils de suivi et de pilotage pour la Direction Financière, Générale ainsi que pour les différents Responsables opérationnels,
• Réel support des opérationnels tout en challengeant l'amélioration de la performance globale,
• Participation au processus prévisionnel et suivi budgétaire,
• Participation à la production des différents supports de réunion de management opérationnel, notamment dans le cadre de la revue mensuelle d'activité,
• Analyses ad hoc demandées par la Direction Financière et/ou Générale et participation à tous les projets structurants de la BU (acquisitions, fusions …)

Qualifications

Formation: titulaire d’un bac+5 de type école de commerce ou université avec une spécialisation en finance.

Expérience: 5 / 7 ans d'expérience professionnelle minimum idéalement en cabinet d’audit et/ou en contrôle de gestion.

Vous êtes reconnu(e) pour être : rigoureux(se), autonome, fiable, doté(e) d’un esprit d’analyse et de synthèse.

Vous aimez le travail en équipe et vous êtes impliqué(e).

Vous disposez de solides bases comptables et financières.

Vous maîtrisez impérativement Excel, Power BI et vous êtes à l’aise dans l’environnement des ERP.

Informations supplémentaires

Pourquoi rejoindre SOCOTEC ?

• Une rémunération fixe comprise entre 55 et 60k€ (selon profil et selon expérience)+ intéressement & participation.
• Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d’encadrement sont pourvus par des promotions internes.
• Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichis.
• Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportunités de mobilité géographique.
• Notre processus de recrutement et d’intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat.