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Un cabinet de conseil inclusif recherche un candidat motivé pour développer des compétences en transformation digitale. Le poste est en CDI, avec des missions variées touchant à la technologie. Le candidat aura l'opportunité de contribuer à des projets ambitieux tout en recevant des formations continues. Basé à Malakoff, ce rôle autorise le télétravail hybride.
Motivé
Vous souhaitez développer des compétences liées au métier du conseil et aux problématiques de transformation digitale des organisations.
Vous bénéficiez d'une reconnaissance administrative de handicap (RQTH) ou pourriez y prétendre. Le cabinet est un employeur inclusif qui s'engage pour l'égalité des chances. Dans le cadre de cette politique de diversité et inclusion, nous accompagnons les personnes en situation de handicap et / ou nécessitant un aménagement durant leur process de recrutement, tout au long de leur prise de poste et dans leur évolution professionnelle.
Une expérience dans le domaine n'est pas requise pour ce poste, le plus important est votre appétence pour les enjeux liés à la data, la technologie, et à la transformation digitale.
La practice CTO Advisory est composée d'un collectif multi-compétences de plus de 500 collaborateurs qui combine compréhension des enjeux business des clients et expertise technologique de premier plan.
L'objectif de ces équipes engagées est de contribuer à positionner Wavestone comme le partenaire conseil de confiance des Chiefs Technology Officer (CTO) dans leurs transformations technologiques et organisationnelles les plus ambitieuses.
Une mission qui adresse des clients grands comptes français et internationaux de tous secteurs d'activité : banque, énergie, transport, luxe, services, secteur public en collaboration avec les autres practices du cabinet.
Au sein de CTO Advisory, notre équipe NextGen IT réunit les savoir faires Cloud, infrastructure, Smart Network et DevOps.
La singularité de notre practice CTO Advisory est de permettre la combinaison de ces différentes expertises au travers de missions stratégiques comme très opérationnelles.
Nous créons de la valeur de façon durable, grâce à notre Positive Way, en privilégiant toujours la simplicité et le pragmatisme.
Nous sommes indépendants, tout en entretenant de forts liens opérationnels avec les principaux leaders du marché pour rester en permanence à l'état de l'art.
Vous aurez également l'opportunité de développer votre expertise en suivant des formations, dispensées par nos consultants ou des partenaires, mais aussi en auto-formation via l'accès à de nombreuses plateformes de e-learning & Moocs.
Mais aussi des contributions plus large à envergure practice ou Cabinet :
Nous avons confié cette mission de recrutement au cabinet RECRUTER DANS LA DIFFERENCE
Temps plein, CDI
Télétravail hybride (92000 Nanterre)