Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

MANAGERS&ENTREPRISES GROUPE TERTIALIS -; Saint-Denis; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en insertion professionnelle à Saint-Denis recherche un(e) Conseiller(e) en Insertion Professionnelle. Vous accompagnerez des adultes en situation de handicap dans leur parcours professionnel et organiserez des ateliers pour développer leur autonomie. Votre mission inclut la construction de projets personnalisés en lien avec les entreprises locales. Un diplôme en insertion professionnelle est requis. Ce poste en CDI offre un cadre de travail enrichissant et dynamique.

Qualifications

• Une première expérience dans l'insertion ou l'accompagnement social.
• Connaissance du handicap serait un plus.
• Aisance relationnelle et réactivité.

Responsabilités

• Suivre et co-construire le projet professionnel.
• Accompagner la montée en compétences des travailleurs.
• Créer des passerelles vers le milieu ordinaire.
• Assurer le suivi global du parcours des personnes.

Connaissances

Accueillir, orienter, renseigner un public

Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées

Formation

Titre de Conseiller en Insertion Professionnelle ou Bac+2/3

Description du poste

Offre n° 201CSCR
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Notre client est un ESAT dynamique basé à Saint-Denis (93), reconnu pour son expertise dans l'accompagnement par le travail. La structure œuvre chaque jour à la montée en compétences et à l'épanouissement d'adultes en situation de handicap.Afin de renforcer son offre d'insertion et développer les passerelles vers le milieu ordinaire, nous recrutons pour notre client son futur Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F).CONDITIONS ET AVANTAGES :- Contrat : CDI- Lieu : Saint-Denis (93)- Horaire : 9h-17h- Rémunération : CCN51 et selon votre profil- Démarrage : dès que possibleLE POSTE ET VOS MISSIONSRattaché(e) à la direction, vous suivez l'évolution professionnelle des travailleurs de l'ESAT. En lien constant avec les équipes techniques (moniteurs), vous les aidez à grandir dans leur métier actuel (rénovation habitat, restauration, conditionnement...) ou à construire un projet vers l'extérieur.Vos principales missions seront les suivantes :- Suivre et co-construire le projet professionnel : vous évaluez les compétences et les envies de chacun pour définir un projet adapté (maintien dans l'emploi à l'ESAT, formation ou orientation vers l'extérieur).- Accompagner la montée en compétences : Vous organisez des points réguliers et des ateliers de soutien (savoir-être, préparation à l'emploi) pour aider les travailleurs à gagner en autonomie dans leur poste actuel.- Créer des passerelles (si projet externe) : Recherchez des stages ou des mises à disposition auprès d'entreprises locales et assurez le lien pour sécuriser leur intégration.- Assurer le suivi global : Vous êtes le référent du parcours de la personne, veillant à son bien-être au travail et à la réussite de ses objectifs, qu'ils soient internes à l'ESAT ou externes.PROFIL RECHERCHE :- Titre de Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) ou un diplôme équivalent (Bac+2/3) validé.- Première expérience (stage et alternance compris) dans l'insertion ou l'accompagnement social. Une connaissance du handicap serait un plus.- Connaissance du département de la Seine-Saint-Denis (93) ou vous êtes curieux de le découvrir pour tisser des liens avec les entreprises locales.- Vous êtes bienveillant, pédagogue et à l'écoute : indispensable pour accompagner nos travailleurs.- Votre aisance relationnelle et votre réactivité vous permettent d'être aussi efficace dans le travail d'équipe que dans la prise de contact avec les entreprises.- Vous savez jongler entre les suivis individuels, l'animation d'ateliers collectifs et vos démarches extérieures.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Primes
• sui

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accueillir, orienter, renseigner un public
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

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