Conseiller / Conseillère à l'emploi (H/F)

France Travail; Créteil; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'insertion professionnelle recherche un Conseiller à l'emploi pour accompagner des individus vers un emploi durable. Le poste nécessite une expérience d'au moins 3 ans, ainsi qu'un Bac+2 en gestion des ressources humaines. Les missions incluent l'information, le conseil et la préparation des parcours de reclassement. Des compétences en animation d'ateliers et en accompagnement des publics sont requises. Le salaire est brut mensuel de 2158,85 €.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Indemnités mensuelles de 238 €

Qualifications

• 3 ans d'expérience dans un rôle similaire est indispensable.
• Bac+2 ou équivalent dans un domaine de gestion des ressources humaines.

Responsabilités

• Information, conseil, évaluation et accompagnement vers l'emploi durable.
• Préparation des parcours de reclassement et suivi.
• Animation d'informations collectives et d'ateliers.

Connaissances

Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement

Accueillir, orienter, renseigner un public

Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées

Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Utiliser des logiciels spécifiques

Formation

Bac+2 ou équivalents Gestion ressources humaines

Description du poste

Offre n° 200VTVT
Conseiller / Conseillère à l'emploi (H/F)

Vos missions :Information, conseil, évaluation/diagnostic et accompagnement vers l'emploi durable en milieu ordinaire de travail de personnes bénéficiaires de la Loi de Février 2005 ;Evaluation DiagnosticPréparation des parcours de reclassement et suivi : orientation vers les prestations de bilans et d'évaluation professionnelles ou de droit commun, validation des projets de formation, montage de dossiers de demandes de formationAnimation d'informations collectives et d'ateliersFormation du public aux Techniques de Recherche d'EmploiSuivi des salariés embauchésMises en relation sur des offres d'emploi ou des postes ciblés pour le publicSaisie d'activité sur deux Systèmes d'Information.La délivrance du Conseil en Evolution ProfessionnelleTravail en étroit partenariat avec les opérateurs d'insertion spécifiques et de droit commun (centres de bilans, MDPH, France Travail, d'évaluation et de formation du Val de Marne et Ile de France )Présences régulières de plusieurs jours /semaine dans les agences France Travail du Département du Val de Marne pour délivrer les servicesLa convention collective du 15 mars 66 prévoit une reprise de l'ancienneté selon le profil.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2158.85 Euros sur 12.0 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• des Indemnités brut mensuelles de 238€ sont à ajouter

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Gestion ressources humaines Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement Cette compétence est indispensable
• Accueillir, orienter, renseigner un public Cette compétence est indispensable
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne Cette compétence est indispensable
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier Cette compétence est indispensable
• Utiliser des logiciels spécifiques

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.