Responsabilités
- Comptabilité générale
- Vérifier les pièces comptables justificatives traitées par les assistants et importer les données dans Sage
- Traiter les opérations comptables conformément au plan comptable général
- Assurer les clôtures mensuelles et annuelles
- Veiller au respect des normes comptables et actualiser la documentation technique
- Gérer les immobilisations : traitement, enregistrement et génération des dotations aux amortissements
- Tenir la comptabilité de la SCI rattachée
- Comptabilité auxiliaire
- Assurer le lettrage des comptes clients et fournisseurs
- Vérifier, traiter et enregistrer les factures
- Éditer les factures de ventes pour le service Sécurité Ferroviaire
- Suivre les encaissements clients et règlements fournisseurs
- Gérer les retards de paiement, réclamations, litiges et le recouvrement amiable
- Suivre les créances clients et la facturation en lien avec les DA et Métreurs
- Trésorerie
- Suivi de la trésorerie
- Saisir les relevés bancaires
- Effectuer les rapprochements bancaires
- Assurer les relations et négociations bancaires
- Élaborer les prévisions de trésorerie
- Établir les fichiers de virements (fournisseurs, acomptes, saisies, notes de frais, etc.)
- Autres missions
- Traitement et saisie des notes de frais (NDF)
- Préparation du tableau des FNP pour analyse par le RAF
- Préparation des fichiers FG et FA
- Réponse aux demandes des DA et conducteurs de travaux concernant le suivi de la facturation clients et fournisseurs
- Participation à l'accueil téléphonique
Outils utilisés
- Sage 100 (avec projet de passage à Sage 1000 en 2026)
- Zeendoc
- ProChantier
Diplôme
Diplôme en comptabilité / gestion (Bac +2 minimum souhaité)
Expérience
Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire
Compétences techniques
- Bonne maîtrise des principes de comptabilité générale et auxiliaire
- Maîtrise des outils informatiques et ERP (Sage, Excel)
Compétences comportementales
- Sens de l'organisation et rigueur
- Réactivité et capacité d'anticipation
- Aptitude à travailler en lien avec des équipes terrain
- Bon relationnel et esprit d'équipe
Rémunération
33000 € / an – salaire selon profil et expérience
Type de contrat
Intérim – 4 mois
Conditions de travail
- 35 h/semaine
- Travail en journée
- Station assise prolongée
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
M. Toulouse
Comptabilité Gestion Paie Agence LIP