Collaborateur d'expert comptable (H/F)

EXPECTRA; Albertville; Sur place; EUR 45 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement spécialisée recherche un Collaborateur d'expert comptable à Albertville. Le candidat gérera un portefeuille clients diversifié et agira comme conseiller stratégique sur diverses problématiques fiscales et juridiques. Il est attendu d'avoir au moins 4 ans d'expérience et un Bac+5 en Comptabilité. Le poste offre une rémunération entre 45 000 et 50 000 € annuels, avec des avantages intéressants, incluant un véhicule de fonction et des congés supplémentaires.

Prestations

Véhicule de fonction

6e semaine de congés payés offerte

Participation et intéressement

Mutuelle d'entreprise

Tickets restaurant

Qualifications

• 4 ans d'expérience indispensable dans un poste similaire.
• Capacité à superviser et encadrer une équipe.
• Compréhension des enjeux fiscaux et juridiques.

Responsabilités

• Gestion autonome d'un portefeuille clients complexe.
• Supervision de la révision et de l'établissement des comptes annuels.
• Conseil stratégique aux dirigeants d'entreprise.
• Encadrement et développement de l'équipe.

Formation

Bac+5 ou équivalents en Comptabilité

Description du poste

Offre n° 198DJQB — Collaborateur d'expert comptable (H/F)

En tant que Chef de Mission expérimenté (H/F), vous prenez en charge de manière autonome la gestion d'un portefeuille clients complexe et diversifié, composé de TPE et PME. Vous agissez comme un véritable partenaire stratégique pour les dirigeants d'entreprise, les conseillant sur des problématiques variées, allant de la fiscalité à l'optimisation de leur structure juridique.

Responsabilités

• Pilotage de portefeuille : supervision complète de la révision et de l'établissement des comptes annuels.
• Conseil à forte valeur ajoutée : accompagnement des clients dans leurs décisions stratégiques, missions de consolidation, évaluations d'entreprise, et élaboration de tableaux de bord financiers et de prévisionnels complexes.
• Encadrement et développement : encadrement et formation d'une équipe, montée en compétences et atteinte des objectifs du cabinet.
• Développement commercial : participation active au développement du portefeuille et fidélisation des clients existants.

Contrat et avantages

• Contrat : CDI
• Rémunération : 45 000 à 50 000 € annuels (selon profil)
• Avantages : véhicule de fonction, 6e semaine de congés payés offerte, participation et intéressement, mutuelle d'entreprise, tickets restaurant

Détails du poste

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 39H/semaine
• Travail en journée
• Salaire : Salaire brut annuel de 45 000 € à 50 000 € (sur 12 mois)

Profil souhaité

• Expérience : 4 an(s) d'expérience indispensable
• Formation : Bac+5 ou équivalents en Comptabilité

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Nom du contact : M. Claude NZHIE