Chef/fe de projet - Défense & Sécurité - Le Plessis Robinson

Sopra Steria; Antony; Sur place; EUR 55 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de technologie innovante cherche un Chef de Projet pour sa Business Unit Défense & Sécurité à Antony. En tant que Chef de Projet, vous serez responsable de la direction de programmes complexes relatifs à la sûreté. Vous aurez besoin d'une expertise en systèmes de sûreté intégrés ainsi que d'une expérience d'au moins 5 ans dans ce domaine. Nous valorisons un environnement éthique et inclusif, et vous bénéficierez de nombreux avantages dans cette entreprise engagée.

Prestations

Environnement de travail flexible

Parcours d'intégration complet

Engagement sociétal fort

Qualifications

• Expérience significative dans le domaine de la sûreté d'au moins 5 ans.
• Maîtrise des systèmes de supervision et détection d'intrusion.

Responsabilités

• Piloter des projets complexes dans les domaines de la sûreté et cybersécurité.
• Assurer la gestion contractuelle et budgétaire des projets.
• Coordonner les équipes techniques.
• Contribuer à l'avant-vente et rédaction des offres techniques.

Connaissances

Systèmes de sûreté intégrés

Gestion contractuelle

Supervision et contrôle d’accès

Cybersécurité

Formation

Bac +5 en ingénierie ou équivalent

Description du poste

Chef/fe de projet - Défense & Sécurité - Le Plessis Robinson

CS, filiale du groupe Sopra Steria, est un acteur technologique de référence dans la conception, l’intégration et l’exploitation de systèmes critiques. Présents dans 7 pays avec plus de 2 600 collaborateurs passionnés, nous intervenons au cœur des enjeux de souveraineté, de sécurité et de performance, dans des secteurs stratégiques tels que la défense, le spatial, l’énergie, l’industrie, le transport, l’aéronautique et la cybersécurité.

Notre différence ? Une expertise unique en systèmes temps réel, des solutions souveraines et durables, et une culture d’innovation forte, portée par 15 % de notre chiffre d’affaires investi en R&D. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs programmes les plus complexes, du contrôle aérien à la lutte anti‑drones, en passant par les systèmes nucléaires et les centres de contrôle satellites.

En rejoignant CS, vous intégrez une entreprise humaine et innovante.

• Nous livrons bien plus que des systèmes, nous bâtissons la confiance.
• Nous allons au-delà des besoins exprimés, nous préparons les défis de demain.
• Plus que de simples experts, nous façonnons l’innovation.

Engagés à vos côtés, au service de vos enjeux critiques.

Protéger les territoires, anticiper les menaces.

Notre Business Unit Défense & Sécurité est au cœur des enjeux de souveraineté nationale. Forte de plus de 700 collaborateurs répartis sur l’ensemble du territoire, elle conçoit des systèmes critiques pour l’armée et l’aviation civile. Nos équipes interviennent sur des projets à haute valeur ajoutée : liaisons de données tactiques, lutte anti‑drones, surveillance maritime, simulation et entraînement, sûreté aérienne.

Grâce à notre expertise et à notre engagement dans des programmes internationaux, nous contribuons activement à la sécurité des territoires.

Rejoindre cette Business Unit, c’est contribuer à la protection des citoyens au sein d’un collectif engagé.

Nous recrutons un/une Chef de Projet pour rejoindre notre Business Unit Défense & Sécurité, au sein de l'Agence C2SO (Commandement, Contrôle et Soutien aux Opération) qui développe et commercialise une gamme de produits innovants (Crimson, logiciel de supervision et d'aide au commandement, Inscape, éditeur d’application de simulation 3D) et est en charge de piloter des projets très variés dans les domaines suivants : Disponibilité de systèmes, Exploitation et maintenance applicative, Sécurité Systèmes, Engineering et Déploiement de solution de sûreté, supervision des systèmes, Maintien en Condition de Sécurité (MCS) de systèmes redondés, et au profit de systèmes de Défense, Sécurité Publique et Pénitentiaire essentiellement en France. Au sein du département « Résilience & Sûreté », rattachée à l'agence C2SO (Command, Control et Soutien aux Opérations), nous développons des solutions critiques et innovantes pour assurer la protection de sites sensibles avec une approche cyber‑physique. Nous portons également des projets majeurs en disponibilité système, sécurité des systèmes d'information, engineering et déploiement de solutions critiques afin de construire, avec vous, les architectures résilientes de demain.

Rôles et missions

En tant que Chef(fe) de Projet, votre mission est d’assurer la direction opérationnelle de grands programmes de sûreté pour le compte du département « Résilience & Sûreté ».

À ce titre, vous êtes responsable :

• Piloter des projets complexes dans les domaines de la sûreté, de la cybersécurité, de la supervision et du MCS (Maintien en Condition de Sécurité)
• Assurer la gestion contractuelle, budgétaire et planification des projets
• Coordonner les équipes techniques et assurer le lien avec les clients et partenaires
• Contribuer à l’avant‑vente et à la rédaction des offres techniques
• Participer à la veille technologique et à l’innovation dans les domaines couverts

Compétences techniques attendues

De formation Bac + 5, en ingénierie ou équivalent, vous avez une expérience significative dans le domaine de la sûreté de minimum de 5 ans. Vous maîtrisez des systèmes de sûreté intégrés : supervision / contrôle d’accès / vidéosurveillance / détection intrusion. Vous avez une expertise en ingénierie de programmes complexes à forte contrainte contractuelle et réglementaire : marchés publics, contrats de performance, exigences sécurité‑défense.

• Collaboration avec des équipes techniques de haut niveau sur des projets de sûreté et de cybersécurité.
• Évolution dans un environnement innovant, exigeant et stratégique, au cœur de la protection des infrastructures critiques nationales.
• Contribution directe à des projets structurants liés à la résilience nationale, dans un contexte de menaces hybrides et de transformation numérique.

Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles et de sens de l’écoute ? Vous êtes dynamique et proactif(ve) ?

Alors rencontrons nous !

Rejoignez une entreprise où l’humain, l’innovation et l’impact se rencontrent

Chez CS, nous offrons :

• Une expérience collaborateur enrichissante, portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l’autonomie et le bien‑être au quotidien.
• Un parcours d’intégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent.
• Un engagement sociétal fort : plus de 3 000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain.
• …et bien d’autres avantages à découvrir en nous rejoignant !

Notre singularité

L’alliance unique entre expertise technologique, projets critiques et engagement humain. Entreprise innovante et responsable, nous construisons un environnement éthique, inclusif et tourné vers l’avenir. Ouverts à tous les talents, nous croyons que la diversité est une richesse.

Processus de recrutement

Si votre profil correspond, vous serez invité à un entretien technique avec l’un de nos responsables opérationnels, pour échanger sur vos compétences et votre vision du métier.

Vous rencontrerez ensuite Laura MORIN, Chargée de recrutement, pour un moment d’échange autour de votre parcours, vos aspirations et notre culture d’entreprise.

Enfin, parce que nous valorisons la transparence et le respect, nous nous engageons à vous faire un retour personnalisé par téléphone, quelle que soit l’issue du processus.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.