CHEF DE SECTEUR SUD OUEST (F/H) - 37 / 49 / 79 / 86 - CDD

Groupe SEB; Écully; Sur place; EUR 37 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise du secteur domestique recherche un(e) Chef de Secteur pour gérer une zone géographique en SUD OUEST. Vous serez responsable du développement du portefeuille clients, de l'atteinte des objectifs commerciaux, et de la mise en œuvre de la stratégie sur le terrain. Les candidats doivent avoir une formation Bac +3/5, et 3 à 5 ans d'expérience professionnelle. Des avantages tels que la voiture de mission et des primes sont offerts.

Prestations

Voiture de mission

Téléphone portable

Ordinateur portable

Intéressement/Participation

Qualifications

• Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire.
• Capacité à établir des relations durables avec les clients.
• Approche efficace pour maximiser les opportunités.

Responsabilités

• Gérer et développer le portefeuille clients.
• Atteindre les objectifs de vente fixés.
• Entretenir une relation de confiance avec les clients.

Connaissances

Compétences commerciales solides

Écoute active

Analyse des données

Gestion du temps

Formation

Bac +3/5 en commerce, gestion ou marketing

Outils

Outils CRM

Description du poste

Ce que nous allons accomplir ensemble :

Afin de renforcer nos équipes temporairement, nous recherchons un(e) Chef de Secteur (F/H) sur le SUD OUEST et plus particulièrement les départements suivants 37 / 49 / 79 / 86.

Vous êtes responsable de la gestion et du développement de votre secteur géographique. Vous veillez à la satisfaction des clients, à l’atteinte des objectifs commerciaux et à la mise en œuvre des stratégies de l’entreprise sur le terrain.

Gestion et développement du portefeuille clients :

• Assurer la prospection de nouveaux clients.
• Fidéliser et développer les clients existants.
• Identifier les opportunités de croissance et proposer des actions pour les saisir.

Suivi des objectifs commerciaux :

• Atteindre les objectifs de vente fixés.
• Analyser les performances commerciales et proposer des actions correctives si nécessaire.
• Rendre compte régulièrement des résultats au responsable régional.

Mise en œuvre de la stratégie commerciale :

• Appliquer la politique commerciale de l’entreprise sur le terrain.
• Assurer une veille concurrentielle et remonter les informations pertinentes.

Gestion des relations clients :

• Entretenir une relation de confiance avec les clients.
• Assurer le service après-vente et traiter les réclamations clients.
• Organiser des événements clients pour renforcer les relations (formations, présentations produits, etc.).

Gestion administrative et reporting :

• Gérer les aspects administratifs liés à l’activité (dossier complet pour installation et suivi sur la facturation).
• Établir des rapports réguliers sur l’activité et les résultats.
• Utiliser les outils CRM de l’entreprise pour le suivi des clients et des prospects.

Apportez vos compétences :

• Bac +3/5 en commerce, gestion, marketing ou équivalent.
• Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire.
• Vous possédez de solides compétences commerciales, notamment dans les techniques de ventes. Votre approche vous permet de maximiser les opportunités et d'établir des relations durables avec vos clients.
• Vous gérez efficacement votre temps et mettez en place un suivi de performance rigoureux.
• Vous savez écouter activement vos interlocuteurs, communiquer de manière claire.
• Enfin, votre capacité d'analyse vous permet d'examiner des données complexes et d'en tirer des conclusions pertinentes.

Rencontrons-nous :

Premier échange avec l’équipe Recrutement Marché France et la directrice régionale.
Rencontre avec le Directeur national des ventes.

Intégrez un Groupe Français International animé par :

Des valeurs : volonté d'entreprendre, passion pour l'innovation, professionnalisme, esprit de Groupe et respect de la personne avec des engagements citoyens et d'innovations durables concrets.
Un accompagnement de ses collaborateurs : 1 poste sur 2 est pourvu en interne !
Des avantages : voiture de mission, téléphone portable, ordinateur portable, Intéressement/Participation.

Additional Information

• Duration (if applicable): 3 mois
• Job Type: CDD
• City: Ecully
• Company description:

  Rejoignez le Groupe SEB et contribuez au mieux-vivre partout dans le monde !

  Référence mondiale du Petit équipement domestique et de l’Equipement professionnel, nous avons un impact concret grâce à nos 45 marques emblématiques – Tefal, Seb, Rowenta, Moulinex, Krups et bien d’autres – présentes dans plus de 150 pays. Chaque seconde, 13 produits sont vendus, issus de nos 50 sites industriels.

  Nous croyons à la richesse de la diversité et aspirons à créer un environnement de travail toujours plus inclusif et stimulant où nos plus de 30 000 employés(es) peuvent se développer et donner le meilleur d’eux-mêmes.

  Notre réussite repose sur la diversité des talents, la richesse des parcours et un environnement de travail inclusif et respectueux. Nous nous engageons fermement à lutter contre toutes les formes de discrimination. Si vous êtes en situation de handicap, nous sommes à votre écoute pour adapter votre parcours de recrutement.

• Schedule: Temps plein
• Working place (LinkedIn): Ecully
• Minimum annual compensation (individual bonuses included): 37000
• Maximum annual compensation (individual bonuses included): 40000