Chef de Secteur GMS - Marseille H/F

Fleury Michon; Marseille; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de grande distribution cherche un Chef de Secteur à Marseille pour gérer un portefeuille client, représenter la marque et développer le chiffre d'affaires. Ce poste nécessite dynamisme, force de conviction et une bonne capacité d'écoute. La rémunération est composée d'un fixe sur 13 mois et d'un variable, ainsi que d'autres avantages comme une voiture de fonction, une mutuelle d'entreprise et un accompagnement via une école de vente interne.

Prestations

Rémunération fixe sur 13 mois

Participation et intéressement

Package Voiture de fonction

Formation aux méthodes de vente

Mutuelle d'entreprise

Avantages du CSE

Qualifications

• Débutant ou confirmé dans l'univers de la grande distribution.
• Mobilité sur les départements confiés.
• Capacité à développer des ventes et à atteindre des objectifs.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille client dans le secteur GMS.
• Assurer la visibilité des produits en linéaire.
• Construire une relation client de qualité.
• Développer les ventes à l'aide d'opérations promotionnelles.
• Communiquer les résultats avec l'équipe commerciale.

Connaissances

Force de conviction

Sens de la négociation

Dynamisme

Ecoute

Description du poste

Les missions du poste

Dans un souci d'accessibilité et de clarté, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

En tant que Chef de Secteur, votre rôle sera de gérer un portefeuille client tout en représentant la marque Fleury Michon auprès des moyennes et grandes surfaces.

Vous avez l'ambition de développer le chiffre d'affaires dans une zone géographique prédéfinie tout en ayant une grande autonomie dans le travail ? Vous serez peut-être le prochain à faire partie de l'aventure Fleury Michon.

Hugues‑Antoine, Chef des ventes régionales, attend avec impatience son nouveau collaborateur pour renforcer la Team Force de vente.

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :

• La préparation et l'organisation des visites auprès des clients GMS n'ont pas de secret pour vous ! Vous gérez d'une main de maître votre agenda.
• Vous souhaitez augmenter la performance des ventes ? Alors assurez-vous que notre marque et nos gammes en linéaire soient toujours visibles pour nos consommateurs.
• Vous construisez une véritable relation avec vos clients en favorisant une expérience client « aux petits oignons » grâce à vos conseils et expertise.
• Vous aimez dépasser vos objectifs et pour cela vous développez les ventes sur votre secteur en vous appuyant sur les outils marketing, merchandising et les opérations promotionnelles.
• Vous communiquez sur vos avancées, vos résultats avec l'équipe commerciale et le chef des ventes.

Le profil recherché

Ce que votre manager attend de vous :

Que vous soyez débutant ou confirmé, vous avez déjà fait vos premiers pas dans l'univers de la grande distribution (stage/alternance compris) et avez envie de grandir ou d'apprendre le métier de chef de secteur ?

Votre ambition est de découvrir toutes les facettes du métier de Chef de secteur & vous êtes mobile ou implanté sur l'un des départements confiés: 13 (villes principales : Marseille, Etang de Berre).

Votre motivation est inarrêtable, et vous savez aussi bien faire preuve d'écoute que de force de conviction pour convaincre vos clients GMS.

Vous avez le goût du challenge et le sens des négociations ? Cela tombe bien, votre ténacité et rigueur seront des réels atouts pour développer votre business chez nos clients.

Si vous transpirez le dynamisme, la positivité et que vous avez très envie de faire partie d'une team de stars de la vente, alors ce job est fait pour vous !

Nos atouts :

• Rémunération fixe sur 13 mois + variable ;
• Participation et intéressement ;
• Package Voiture de fonction avec prise en charge du carburant pro/perso ;
• Téléphone/ordinateur et frais de vie ;
• Une école de vente interne pour vous accompagner dans votre progression par des formations aux méthodes de ventes ;
• Vous bénéficierez par ailleurs d'un dispositif d'épargne salariale, d'une mutuelle d'entreprise et des avantages du CSE.

Processus de recrutement :

Ça vous parle ? La suite par ici :

• Echange en visio avec votre future Responsable RH ;
• Rencontre avec votre Manager et la Directrice des Ressources Humaines. Montrez-vous convaincant pour vous « vendre » !
• Et la proposition finale dans un temps record !

Votre intégration :

Chez Fleury Michon, l'intégration est sur mesure !

Au programme :

• Un on-Boarding Digital ;
• Un accueil personnalisé par votre Manager (remise du matériel, voiture, présentation des produits et outils...) et des tournées terrain ;
• Un parcours collectif de plusieurs jours avec les nouveaux collaborateurs pour découvrir les métiers du Groupe.

On se réjouit d'échanger avec vous et on espère vous accueillir chez Fleury Michon.

Dans le cadre de sa politique handicap, Fleury Michon s'engage en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous.

Bienvenue chez Fleury Michon

Dans un souci d'accessibilité et de clarté, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.