Chef de projet environnement règlementaire F/H

TPF Ingenierie; Lyon; Sur place; EUR 38 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'ingénierie à Lyon recherche un chef de projet environnement réglementaire pour gérer des projets variés. Le candidat idéal a un BAC+5 en environnement, au moins 3 ans d'expérience et de solides qualités en rédaction. Ce poste offre un cadre collaboratif avec des responsabilités clés dans plusieurs phases de projets. Des avantages tels que des RTT, un télétravail possible et une prime de vacances sont inclus.

Prestations

Salaire + Prime de vacances

Participation / Intéressement

10 jours de RTT

Tickets restaurant

Mutuelle et prévoyance

Frais de transports

Accord télétravail

Qualifications

• 3 ans d'expérience dans le domaine de l'environnement et la conduite de projet.
• Connaissances réglementaires sur le code de l'environnement.
• Permis B requis.

Responsabilités

• Produire des études et dossiers (dossiers loi sur l’eau, ICPE, etc.).
• Gérer techniquement, administrativement et financièrement les études.
• Accompagner les clients avec les autorités administratives.
• Contribuer au développement de l’activité.
• Être l'interlocuteur client pour leur projet.
• Veiller à l'expertise par une veille scientifique.

Connaissances

Capacité d’adaptation

Analyse

Organisation

Qualités rédactionnelles

Maîtrise de la langue française

Initiative

Créativité

Travail en équipe

Curiosité

Dynamisme

Sens des responsabilités

Formation

BAC+5 avec spécialisation en environnement

Description du poste

Rejoignez-nous et faites avancer à grand pas l’ingénierie co-créative de demain !

Plus en détail, TPF INGENIERIE, Qui sommes-nous?

🌍 Depuis 2005, TPF Ingénierie fait partie du Groupe international TPF, présent dans 22 pays, avec 5 250 collaborateurs.

📍 La Business Unit France du Groupe TPF, composée de TPF Ingénierie et de ses filiales réunit aujourd’hui plus de 500 collaborateurs répartis sur 20 implantations.

L’ingénierie Co-Créative est au cœur de notre approche : elle place l’ingénieur dans une dynamique collaborative dès la genèse du projet, aux côtés de tous les acteurs pour concilier innovation, qualité, délais, coûts et performance environnementale.

🌱 Engagée et responsable, notre démarche RSE a été récompensée en mai 2025 par la médaille Platine EcoVadis, nous plaçant dans le top 1 % des entreprises les mieux notées à l’échelle mondiale.

👀 Le profil que nous recherchons ?

Rattaché(e) à la Directrice et en collaboration avec l’équipe, vous interviendrez en tant que chef de projet environnement réglementaire et prendrez en charge l’ensemble des phases de management et de gestion de projets sur l'agence de Lyon

Vos activités principales

• Assurer la production des études et dossiers qui vous seront confiés (études d’impact, dossiers loi sur l’eau, dossiers de défrichements, dossiers ICPE etc…)​
• Garantir la gestion technique, administrative et financière des études confiées ainsi que le pilotage des équipes projet (interne et sous-traitants)​
• Accompagner les clients dans leurs relations avec les autorités administratives et les collectivités (enquête publique, instruction, réunions publique…)​
• Contribuer au développement de l’activité​
• Etre l’interlocuteur privilégié du client dans l’accompagnement de son projet, y compris auprès des services de l’Etat.​
• Effectuer une veille scientifique et technique régulière, pour contribuer à la capitalisation de l’expertise.​

Le profil recherché

De formation BAC+5 avec une spécialisation en environnement (Ingénieur, master ou équivalent…), vous disposez d’une expérience d’au-moins 3 ans dans le domaine de l’environnement et la conduite de projet ainsi que de bonnes connaissances règlementaires, entres autres le code de l’environnement.

• Vous avez une bonne capacité d’adaptation, d’analyse, d’organisation et avez le sens des responsabilités.
• Vous êtes doté de qualités rédactionnelles et d’une bonne maîtrise de la langue française.
• Vous savez faire preuve d’initiative et de créativité, et, appréciez le travail en équipe.
• Vous êtes curieux, dynamique et aimez les défis.

Permis B requis.

📅Comment s’organise notre processus de recrutement ?

15 Jours, c’est le délai que nous souhaitons tenir pour conclure un process de recrutement.

Les étapes sont définies de la manière suivante :

• Un premier échange téléphonique est organisé avec la responsable recrutement. L’occasion de pouvoir comprendre votre parcours, vos attentes et vous présenter l’opportunité.
• Ensuite un deuxième entretien est organisé avec les opérationnels. De préférence en physique, cet entretien va vous permettre de rencontrer vos potentiels managers, détailler vos expériences, comprendre les enjeux du poste et pourquoi pas rencontrer les équipes !​
• Enfin, dernière ligne droite, un dernier entretien peut être organisé avec un membre de la Direction des Ressources Humaines, ce qui vous permettra d’avoir une vision globale de votre futur environnement de travail et de répondre à toutes vos questions.

Notre offre

• Salaire + Prime de vacances
• Participation / Intéressement
• 10 jours de RTT
• Tickets restaurant (60% du montant pris en charge par l’entreprise)
• Mutuelle (75% du montant pris en charge par l'entreprise) et prévoyance
• Frais de transports (65% de l'abonnement pris en charge par l'entreprise) et/ou participation aux frais kilométriques vélo dans la limite de 400€/an
• Accord télétravail

Nos postes sont inclusifs et ouverts à compétences égales, aux candidatures de personnes ayant une reconnaissance en qualité de travailleur handicapé.