Chef de Projet Digital H / F

Vivialys; Entzheim; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe indépendant recherche un(e) Chef de Projet Digital pour piloter des projets digitaux impactants à Entzheim. Le candidat idéal a au moins 5 ans d'expérience dans un rôle similaire et une formation Bac +5 en marketing digital. Les responsabilités incluent l'optimisation de la présence en ligne des marques et la gestion des projets digitaux. Rejoindre le groupe signifie travailler dans un environnement innovant et collaboratif, avec une réelle autonomie sur des projets stratégiques.

Prestations

Autonomie dans les projets

Environnement stimulant

Influence sur la stratégie digitale

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire (chef de projet digital, responsable digital, webmarketing manager).
• Excellente maîtrise de la gestion de projets digitaux et du lead management.

Responsabilités

• Identifier les besoins des marques et déployer des campagnes performantes.
• Piloter la création et mise à jour des sites web du groupe.
• Rédiger les cahiers des charges et suivre les budgets des projets.
• Mettre en place des tableaux de bord et analyser les résultats.
• Surveiller les tendances et technologies émergentes.

Connaissances

Gestion de projets digitaux

SEO

SEA

UX/UI

Analytics

Data marketing

Rédactionnelle

Analyse

Créativité

Formation

Formation Bac +5 en marketing digital, communication ou école de commerce

Outils

Outils CRM / marketing automation

Description du poste

Chef de projet digital H / F - Entzheim (67)

Le Groupe Vivialys recherche son / sa Chef de Projet Digital passionné(e) et expérimenté(e)

Vous avez envie de piloter des projets digitaux à fort impact et de contribuer à la visibilité de marques reconnues dans l'immobilier ?

Venez écrire la suite de l'aventure du Groupe Vivialys, une entreprise familiale et indépendante où innovation, audace et esprit d'équipe sont au coeur de chaque projet.

Rattaché(e) à la Direction Marketing, vous jouerez un rôle clé dans la mise en oeuvre opérationnelle de la stratégie digitale du groupe avec pour objectif d'optimiser la présence en ligne et la performance de nos dispositifs digitaux.

Vos principales responsabilités

• Stratégie digitale & communication online : identifier les besoins des marques et des utilisateurs, concevoir des plans médias digitaux cohérents et déployer des campagnes performantes sur l'ensemble du parcours client.
• Gestion de sites & expérience utilisateur : piloter la création, la refonte et la mise à jour des sites web du groupe (CMS type WordPress / Drupal), garantir la qualité de l'expérience client et développer le trafic qualifié.
• Pilotage de projets & coordination des prestataires : rédiger les cahiers des charges, sélectionner les prestataires, suivre les budgets et animer les partenaires web (agences, médias, outils digitaux).
• Performance & data marketing : mettre en place et suivre les tableaux de bord (KPI, trafic, conversion, ROI), analyser les résultats via Google Analytics / Tag Manager et proposer des optimisations continues.
• Innovation & veille digitale : surveiller les tendances, technologies et outils émergents pour nourrir la stratégie digitale du groupe.

Profil recherché

• Formation supérieure type Bac +5 en marketing digital, communication ou école de commerce.
• Expérience confirmée (minimum 5 ans ) sur un poste similaire (chef de projet digital, responsable digital, webmarketing manager).

Vos atouts

• Excellente maîtrise de la gestion de projets digitaux, du lead management et des outils CRM / marketing automation.
• Solides connaissances en SEO, SEA, UX / UI, analytics et data marketing.
• Aisance rédactionnelle, rigueur et capacité à traduire les besoins métiers en solutions digitales concrètes.
• Esprit d'analyse, créativité, orientation résultats.
• Leadership naturel et excellent relationnel pour collaborer efficacement avec les équipes internes et les partenaires externes.

Pourquoi nous rejoindre

• Une entreprise à taille humaine où innovation et esprit d'équipe se conjuguent au quotidien.
• Une autonomie réelle dans la conduite de vos projets.
• La possibilité d'influencer la stratégie digitale d'un groupe reconnu.
• Un environnement stimulant, bienveillant et durablement engagé pour un habitat sain et accessible.

Processus de recrutement

Sabrina, notre chargée de recrutement, vous contactera pour un échange téléphonique afin de mieux vous connaître.

Ensuite, si vous êtes sélectionné(e), vous participerez à un entretien RH suivi d'un entretien avec la Responsable Marketing.

En cas de succès, vous recevrez une offre de contrat écrite et votre planning d'intégration. Tout au long de votre carrière, un parrain ou une marraine bienveillant(e) vous accompagnera.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et participez à la construction du futur digital du Groupe Vivialys !

Ref : m4lrafgprk