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Une entreprise bancaire coopérative est à la recherche d'un Business Analyst référentiels pour rejoindre ses équipes en Bretagne. Le candidat idéal aura au moins 3 ans d'expérience en gestion de projet IT. Il sera responsable de la conception des spécifications fonctionnelles, de l'analyse des processus et de la liaison avec les équipes techniques. Une bonne connaissance de la modélisation de données et des outils comme Jira est requise. Ce poste propose des opportunités de développement personnel dans un environnement collaboratif.
En qualité de business analyst, vos missions au sein d'une de ces squads seront :
Vous justifiez idéalement d’une première expérience réussie de minimum 3 ans en tant que chargé d’étude ou bien en gestion de projet IT, et connaissez le rôle d’un chargé d’étude fonctionnel dans le cycle de vie d’un projet.
Vous avez de l’appétence pour les données que vous serez amené à requêter, exploiter et qualifier.
Vous connaissez la modélisation de données (MCD = Modélisation Conceptuelle des Données, MPD = Modèle Physique des Données). Vous savez écouter activement vos partenaires afin de bien comprendre leurs enjeux. Vous avez un bon relationnel et vous aimez travailler en équipe. Vous connaissez idéalement les outils (Jira …) utilisés pour traiter les demandes d’évolution, de correction, et documenter les produits/projets.
Outre votre expérience, vous vous reconnaissez dans les compétences suivantes :
Le Crédit Mutuel Arkéa est un groupe bancaire coopératif, territorial et collaboratif de 10 500 collaborateurs. Depuis toujours, le Crédit Mutuel Arkéa innove pour répondre aux défis croissants d’un secteur bancaire en pleine mutation. C’est un modèle original aux performances reconnues.
C’est aujourd’hui un groupe puissant et diversifié, avec une trentaine d’entités et une centaine de métiers différents, principalement dans des fonctions commerciales, mais aussi dans l’IT, les risques, la comptabilité, le contrôle/audit, le marketing, le digital ou encore la finance… Toute une palette de métiers, de compétences, de savoir‑être pour lesquels le Crédit Mutuel Arkéa accompagne ses collaborateurs pour les faire évoluer et révéler de nouveaux talents.
Le Groupe Crédit Mutuel Arkéa s’engage en faveur de l’inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun. Nous formons et sensibilisons l’ensemble des acteurs de l’entreprise par le biais d’une stratégie inclusion groupe dédiée et nous nous appuyons sur une communauté de salariés engagés, les ambassadeurs inclusion, pour faire vivre et rayonner cette dynamique au sein du groupe.
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