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Assistant RH H / F

Reden Solar

Toulouse

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de taille européenne, située à Toulouse, recherche un(e) Assistant(e) RH pour gérer les tâches administratives du service et coordonner les actions RH à l’échelle européenne. Le candidat idéal doit avoir un diplôme Bac +2, au moins trois ans d’expérience, une maîtrise d'Excel, et une bonne connaissance de l'anglais. Ce poste est en CDI, offrant une opportunité de développement de carrière durable dans un environnement dynamique.

Qualifications

  • Titulaire d'un diplôme Bac +2 minimum.
  • Expérience d'au moins 3 ans en tant qu'Assistant(e) RH.
  • Excellentes compétences en organisation et en communication écrite.

Responsabilités

  • Assurer l'administratif du service RH.
  • Coordonner les actions RH pour tous les pays d'Europe.
  • Enregistrer les factures et mettre à jour les documents RH.

Connaissances

Maîtrise d'Excel
Organisation
Orthographe et expression écrite
Connaissance du droit du travail
Pratique de l'anglais

Formation

Diplôme Bac +2 minimum

Outils

Pack Office
Description du poste

Pour accompagner notre croissance, nous recherchons notre futur(e) :

ASSISTANT(E) RH (F / H)

Poste basé à TOULOUSE (31500) ou près d'AGEN (47310)

CDI

Au sein du service RH, vous assurez l'administratif du service et coordonnerez les actions RH communes à tous les pays d'Europe.

A ce titre, vos missions principales sont :

Des tâches Administratives du Service RH :
  • Enregistrement des factures
  • Suivi des berceaux en crèche
  • Suivi et Mise à jour des documents RH sur l'intranet pour toute l'Europe
  • Suivi de la politique Handicap (aménagement de poste, lien avec l'Agefiph)
  • Aide dans les tâches administratives du service (formation par exemple)
La coordination des Office Manager en Europe
  • Suivi des évènements salariés en Europe (Afterwork, Noël)
L' intégration des collaborateurs
  • Planification des journées d'intégration France et Europe
  • Planification des entretiens dans le cadre de l'intégration
  • Mise à jour des supports d'intégration
Compétences nécessaires :

Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2 minimum et justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste d'Assistant(e) RH.

Vous maitrisez le pack office et Excel. Vous êtes très organisé(e) et avez une bonne maîtrise de l'orthographe et de l'expression écrite. Une connaissance du droit du travail est un plus.

La pratique professionnelle de l'anglais est obligatoire.

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