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Assistant de vie et sécurité en résidence pour seniors (H/F) - 24h/semaine

DOMITYS

Le Leurc'h

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de services aux personnes âgées recherche un gardien de nuit pour assurer la sécurité et le bien-être des résidents. Vous serez responsable des rondes nocturnes, de l'assistance en cas d'urgence et de l'entretien des locaux. Ce poste nécessite une vigilance accrue et une bonne capacité d'intervention. Un parcours d'intégration sera prévu pour vous accompagner dans vos missions.

Qualifications

  • Expérience en assistance ou en sécurité appréciée.
  • Capacité à travailler la nuit et à rester vigilant.
  • Aptitude à intervenir rapidement en cas d'urgence.

Responsabilités

  • Assurer la sécurité des résidents la nuit.
  • Effectuer des rondes régulières dans la résidence.
  • Assurer l'entretien des locaux et des espaces communs.
Description du poste
Overview

Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vivre de nos aînés, vous veillerez de nuit à la sécurité des résidents en leur portant assistance et en assurant la surveillance et l’entretien de la résidence la nuit.

Gardien des lieux, mais surtout de la sérénité des résidents, vous êtes une oreille attentive et une présence rassurante.

Sécurité

Vous effectuez des rondes et intervenez rapidement auprès des seniors et/ou des secours en cas de déclenchement du signal d’appel du matériel de téléassistance. Vous veillez à respecter minutieusement les procédures à suivre en cas d’incident.

Aussi, vous faîtes un compte-rendu d’interventions à l’arrivée de l’équipe du matin.

Entretien des locaux

Vous assurez l’entretien des locaux de la résidence comme par exemple la prise en charge des missions de blanchisserie et de ménage dans les espaces communs.

Les missions exposées ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins de la résidence.

Pour vous accompagner

À votre arrivée, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration pour la bonne exécution de vos missions.

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