Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F)

VITALLIANCE; Fontaine-la-Gaillarde; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans l'aide à domicile recrute un Assistant de vie aux familles à Fontaine-la-Gaillarde. Vous accompagnerez des personnes âgées ou en situation de handicap dans leur vie quotidienne. Ce poste en CDI à temps plein offre un salaire compétitif basé sur l'expérience, des primes et des possibilités de développement professionnel. Le candidat idéal devra avoir un diplôme de niveau V et peut être débutant avec une formation. Heure d'embauche flexible en fonction des besoins des clients.

Prestations

Salaire compétitif

Primes trimestrielles

Remboursement des frais de transport 100%

Mutuelle moderne

Qualifications

• Expérience de 3 ans dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes ou formation suivie.
• Permis B et véhicule léger indispensable.

Responsabilités

• Apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap.
• Aide aux déplacements et aux transferts.
• Actes d'hygiène et assistance dans les repas.

Connaissances

Autonomie

Empathie

Écoute attentive

Confidentialité

Ponctualité

Formation

Certification / diplôme de niveau V (DE AVS)

CAP, BEP et équivalents

Description du poste

Offre n° 201FZWL Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F)

À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 170 agences à travers le pays et plus de 8500 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.

Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien‑être et leur confort.

Responsabilités

• Aide aux déplacements et aux transferts (lever, coucher…)
• Actes d'hygiène (toilette)
• Préparation et accompagnement dans la prise des repas
• Assistance dans les déplacements extérieurs, sorties
• Accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique, loisirs, sport, culture
• Évolution vers un poste d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance

Compétences requises

• Savoir‑être : autonomie, empathie, écoute attentive, bienveillance, confidentialité, ponctualité
• Savoir‑faire technique : aide à la toilette, préparation des repas, adaptation de la communication selon l’interlocuteur

Contrat et avantages

CDI à temps plein

Secteur Fontaine la Gaillarde : la personne recrutée sera amenée à travailler sur les deux secteurs.

Salaire compétitif avec prise en compte de l’expérience et des diplômes.

• Salaire brut : horaire de 11,88 € à 12,29 € sur 0.0 mois
• Intéressement / participation
• Primes
• Indemnité transports

Remboursement des frais de transport en commun à 100 %.

Prise en charge des indemnités kilométriques.

Primes trimestrielles et prime de cooptation attractives.

Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne.

Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.

Un accord handicap agréé : nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Profil recherché

Expérience de 3 ans dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes ou débutant en suivant notre formation. OU Certification / diplôme de niveau V (DE AVS).

Type de contrat CDI

Contrat de travail.

Temps partiel – 25 h/semaine.

Travail en horaires décalés.

Travail les week‑ends et jours fériés.

Travail en journée.

Mobilisable en urgence.

Travail par roulement.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents

Compétences

• Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
• Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
• Adapter ses pratiques d’accueil et d’accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
• Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
• Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
• Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
• Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction…)
• Encourager l’autonomie dans les activités quotidiennes
• Établir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne
• Normes d’hygiène et de propreté
• Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
• Renseigner des supports de suivi d’activité
• Respecter les règles d’éthique et de déontologie
• Respecter les règles de QHSSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement)
• Savoir alerter en cas de problème
• Veiller à l’hygiène corporelle des personnes
• Accompagner une personne lors d’un déplacement
• Aider une personne à s’habiller
• Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
• Effectuer les courses d’une personne
• Faciliter les démarches administratives
• Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
• Permis B – véhicule léger indispensable

Savoir‑être professionnels

• Être à l’écoute, faire preuve d’empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d’autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d’activité : Aide à domicile

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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