Assistant / Assistante de service social (H/F)

France Travail; Angers; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'accompagnement social recherche un(e) Assistant(e) de service social à Angers. Le poste est en CDI avec un temps partiel de 8H45/semaine, impliquant des missions variées comme l’ouverture des droits au handicap et des démarches administratives. Le salaire brut mensuel est de 525,17 euros.

Prestations

Téléphone mobile

Ordinateur portable

Qualifications

• Expérience de 24 mois indispensable.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Sens du service requis.

Responsabilités

• Ouverture ou renouvellement des droits liés au handicap.
• Démarches pour demandes d'orientations.
• Entretiens à domicile et dans les écoles.

Connaissances

Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution

Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif personnalisé

Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage

Analyse de la situation familiale

Caractéristiques socio-culturelles des publics

Connaissance des dispositifs d'aide sociale

Connaissance des droits des enfants

Diplôme d'État d'assistant de service social

Évaluation des besoins individuels

Evaluer les besoins spécifiques de la personne

Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide

Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches

Informer les personnes sur leurs droits et devoirs

Orienter une personne vers des partenaires relais

Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne

Accomplir des formalités administratives auprès d'administrations et autorités

Adapter les plans d'action selon les évolutions

Assister les personnes en difficulté

Assurer la confidentialité des échanges

Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnels

Collaborer avec des équipes multidisciplinaires

Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire

Connaissance des politiques de santé publique

Connaissance des structures d'accueil

Créer une relation de confiance

Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive

Evaluer les besoins en services sociaux des individus

Faciliter la résolution de questions et démarches administratives

Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension

Gestion des urgences sociales

Gérer des dossiers de demande d'aide

Gérer des situations de crise ou d'urgence

Maintenir une communication claire et professionnelle

Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public

Mettre à jour un dossier, une base de données

Méthodes et outils de résolution de problèmes

Orientation des bénéficiaires vers des services appropriés

Proposer des solutions adaptées à chaque cas

Suivre l'évolution de la situation des bénéficiaires

Formation

Diplôme d'État d'assistant de service social

Description du poste

Overview

Assistant / Assistante de service social (H/F) 49 - ANGERS

Offre

Assistant / Assistante de service social (H/F)

Missions

• Ouverture ou renouvellement des droits en lien avec la notion de handicap


• Démarches pour les demandes d'orientations : dossier MDA, évaluation sociale MDA, dossier aide sociale, dossier inscription des ESMS


• Droits des étrangers en lien avec la notion de handicap (évaluation sociale) ; développer le réseau de partenaires du dispositif PCPE, notamment celui du milieu ordinaire (MDA, CAF, MDS)


• PCPE : démarches de mesure de protection; demandes de logement à prioriser en lien avec la notion de handicap (en lien avec l\'ASS de la MDS, lorsque possible); aide au répit et/ou de soutien éducatif au domicile (aide à domicile, AED); séjours adaptés ou activités adaptées (aide à la recherche, financement, inscription)


• DASE : liens école-famille; liens avec les services de la protection de l\'enfance


• Entretiens à domicile, dans les écoles et sur l\'ensemble du département

Contrat et organisation

• Type de contrat : CDI


• Contrat travail


• Durée du travail : Temps partiel - 8H45/semaine


• Travail en journée

Salaire et matériel

• Salaire brut : Mensuel de 525.17 euros sur 12 mois


• Téléphone mobile


• Ordinateur portable

Déplacements

Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 24 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution Cette compétence est indispensable


• Accompagner la mise en œuvre d\'un projet socioéducatif personnalisé Cette compétence est indispensable


• Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage Cette compétence est indispensable


• Analyse de la situation familiale Cette compétence est indispensable


• Caractéristiques socio-culturelles des publics Cette compétence est indispensable


• Connaissance des dispositifs d\'aide sociale Cette compétence est indispensable


• Connaissance des droits des enfants Cette compétence est indispensable


• Diplôme d\'Etat d\'assistant de service social Cette compétence est indispensable


• Evaluation des besoins individuels Cette compétence est indispensable


• Evaluer les besoins spécifiques de la personne Cette compétence est indispensable


• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille Cette compétence est indispensable


• Faciliter l\'accès aux dispositifs d\'aide Cette compétence est indispensable


• Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches Cette compétence est indispensable


• Informer les personnes sur leurs droits et devoirs Cette compétence est indispensable


• Orienter une personne vers des partenaires relais Cette compétence est indispensable


• Accompagner le développement de l\'autonomie d\'une personne


• Accomplir des formalités administratives auprès d\'administrations et autorités (préfecture, ambassade, ministère)


• Adapter les plans d\'action selon les évolutions


• Assister les personnes en difficulté


• Assurer la confidentialité des échanges


• Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnels


• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires


• Collecter les informations sur la situation d\'un bénéficiaire


• Connaissance des politiques de santé publique


• Connaissance des structures d\'accueil


• Créer une relation de confiance


• Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive


• Evaluer les besoins en services sociaux des individus


• Faciliter la résolution de questions et démarches administratives


• Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension


• Gestion des urgences sociales


• Gérer des dossiers de demande d\'aide


• Gérer des situations de crise ou d\'urgence


• Maintenir une communication claire et professionnelle


• Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public


• Mettre à jour un dossier, une base de données


• Méthodes et outils de résolution de problèmes


• Orientation des bénéficiaires vers des services appropriés


• Proposer des solutions adaptées à chaque cas


• Suivre l\'évolution de la situation des bénéficiaires

Savoir-être professionnels

• Avoir l\'esprit d\'équipe


• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs


• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Secteur d\'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d\'enfants handicapés

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