Offre n° 199GLPR Assistant Administratif Méthodes (H/F)
Actualisé le 17 octobre 2025. Employeur handi-engagé.
Le Groupe FREYSSINET AERO réalise des pièces mécaniques de précision et des équipements en sous-traitance globale pour l'industrie aéronautique. Avec environ 100 collaborateurs, FREYSSINET AERO est constitué de sociétés spécialisées en fonderie, fabrication additive, usinage, procédés spéciaux et assemblage. Nous rejoindre c'est :
- Travailler dans l'Usine du futur : 4.0 – Evoluer dans un environnement hautement technologique avec des équipements de dernière génération.
- Faire partie d'une entreprise préoccupée par une démarche environnementale.
Afin de renforcer l'équipe, nous recherchons un Assistant Administratif Méthodes (F/H) en CDI, rattaché(e) au Service Méthodes. Vous serez en charge de rédiger et mettre en forme les documents techniques relatifs aux gammes SPC (Statistical Process Control), destinés aux clients internes et externes. Vous veillerez également au respect et à la mise à jour des procédures internes du service (standards, SIPOC, instructions, etc.).
Responsabilités
- Rédiger et/ou retranscrire toute la documentation technique associée à un article (exemples : dossiers de validation industrielle, fiches d'instruction...).
- Maintenir à jour la documentation technique existante et la modifier suivant le besoin client interne et externe.
- Soumettre aux clients internes et/ou externes pour validation les documents produits.
- Rédiger les procédures internes inhérentes à son périmètre de travail et mettre à jour les standards / procédures / instructions / formulaires / documents administratifs du service.
- Intervenir sur d'autres missions en lien avec vos domaines de compétences (liste non exhaustive).
Profil requis
- Formation de niveau Bac à Bac +2/3 en gestion administrative (BTS Assistant de gestion, Assistant manager, GEA ou équivalent).
- Première expérience en assistanat administratif ou en gestion documentaire, idéalement en milieu industriel ou technique.
- Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et excellentes compétences rédactionnelles.
- Rigueur, sens de l'organisation et attention aux détails.
- Bon relationnel, esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec différents services.
- Sens du service et orientation résultats.
Rémunération et horaires de travail
- Horaire de travail : journée (8h-17h du lundi au jeudi, 8h-16h le vendredi).
- Rémunération annuelle : à partir de 26 742 € brut sur 12 mois.
Avantages salariaux
- Mutuelle et prévoyance : prise en charge à 100 % par l'entreprise (salarié uniquement).
- Système de primes : prime vacances, indemnité de transport, prime de participation sur bénéfices.
- Epargne salariale et Accord CET.
- Avantages liés au CSE : application Passtime, cartes cadeaux de Noël, événements et activités.
- Action Logement.
- Plan de covoiturage.
- Compensations avantageuses en cas d'horaires décalés.
Type de contrat
CDI.
Durée du travail
39 H/semaine.
Informations complémentaires
- Employé qualifié.
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux.
Expérience
Savoir‑être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
- Avoir le sens du service.
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