Assistant Administratif H/F

Manpower RH; Les Ulis; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement pour accompagner l'accueil des candidats et la gestion administrative à Bretigny-Sur-Orge. Ce poste requiert un étudiant en Bac +2/3, curieux, organisé, et à l'aise avec les outils numériques. Une immersion concrète et un cadre formateur sont offerts.

Prestations

Immersion dans des missions concrètes

Formation aux outils et méthodologies

Qualifications

• Curieux(se) et réactif(ve), avec une capacité à prendre des initiatives.
• Organisé(e) et autonome, capable de gérer ses priorités.
• A l'aise avec les outils numériques comme les jobboards.

Responsabilités

• Assurer l'accueil physique et téléphonique des intérimaires et candidats.
• Contrôler les éléments administratifs des candidats.
• Participer à la mise à jour des dossiers candidatures.

Connaissances

Esprit d'équipe

Relationnel

Proactivité

Formation

Étudiant en formation Bac +2/3 en ressources humaines ou commerce

Description du poste

Sandrine, Responsable d'Agence, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire Chargé(e) de recrutement à Bretigny-Sur-Orge.Accueil :- Assurer l'accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.- Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.Gestion administrative :- Vous contrôlez les éléments administratifs des candidats conformément à notre éthique- Vous établissez et participez à la mise à jour des dossiers candidatures

Date de début

- Etudiant(e) en formation Bac +2/3, avec une spécialisation en ressources humaines ou en commerce- Curieux(se) et réactif(ve) : tu n'as pas peur de prendre des initiatives et d'apporter des idées nouvelles- Organisé(e) et autonome : tu sais gérer tes priorités et évoluer dans un environnement rapide- A l'aise avec les outils numériques : les jobboards et les outils collaboratifs ne te font pas peurLes petits plus Manpower ?- Une vraie immersion : tu es responsabilisé(e) sur des missions concrètes et impactantes- Un cadre formateur : formation à nos outils, méthodologies et accompagnement terrain pour t'aider à progresserCompétences : esprit d'esprit, RELATIONNEL, proactivité