Animateur d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)

France Travail; Aix-Villemaur-Pâlis; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une commune locale recherche deux animateurs d'accueil collectif de mineurs pour renforcer son équipe. Ces postes à temps partiel (30h/semaine et 25h/semaine) sont à pourvoir dès que possible. Les candidats devront concevoir des activités, garantir la sécurité des jeunes et évoluer dans un environnement de travail dynamique. Une qualification spécifique telle que le CAP Petite enfance, le BAFA ou le CPJEPS est exigée. CCDD proposé avec des horaires incluant les vacances scolaires.

Qualifications

• Diplôme requis : CAP Petite enfance, BAFA ou CPJEPS.
• Communiquer efficacement avec les familles.
• Rigueur, autonomie et capacité d'adaptation.

Responsabilités

• Concevoir et animer des projets d'activités.
• Accueillir les jeunes et garantir leur sécurité.
• Aménager les espaces d'animation.

Connaissances

Techniques d'animation

Service public

Communication avec les familles

Conception d'activités

Supervision de la sécurité

Autonomie

Formation

CAP Petite enfance

BAFA ou CPJEPS

Description du poste

Animateur d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F) – 10 – AIX VILLEMAUR PALIS

Offre n° 201DMMD

La commune recherche deux animateurs (H/F) pour renforcer l'équipe de l'Accueil Collectif de Mineurs. Un poste à 30h/semaine et un poste à 25h/semaine à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la Directrice, vous accueillez, accompagnez et encadrez les jeunes dans le respect du projet pédagogique.

Vos missions principales :

• Concevoir et animer des projets d'activités
• Accueillir les jeunes et garantir leur sécurité
• Aménager les espaces d'animation
• Favoriser le respect des règles de vie
• Gérer les situations relationnelles
• Renfort possible au Club Ados

Profil recherché

• Maîtrise des techniques d'animation
• Connaissance de la réglementation ACM
• Sense du service public, bienveillance et dynamisme
• Rigueur, autonomie et capacité d'adaptation
• Aptitude au travail en équipe
• CAP petite enfance, BAFA ou CPJEPS exigé

Organisation du temps de travail

Heures annualisées, vous serez amené(e) à travailler sur les siestes périscolaires (matin/ midi/soir) ainsi que le mercredi et les vacances scolaires. Contrat en CDD au début en tant que contractuel. Poste non logé, vous devez être autonome sur vos déplacements pour vous rendre sur la commune.

Type de contrat

CDD – 2 mois, temps partiel – 30h/semaine, travail durant les vacances scolaires, travail en journée.

Salaire

• 1er échelon adjoint d'animation

Expérience

• Débutant accepté - si diplômé(e)
• Aucune formation scolaire Animation socioculturelle – BAFA/ CPJEPS (indispensable)
• CAP, BEP et équivalents Petite enfance – CAP Petite enfance (indispensable)

Compétences

• Communiquer efficacement avec les familles
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
• Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités
• Veiller au respect des règles de vie collective

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale