Description du poste
Intégré(e) au pôle Filières et Territoires, l’animateur-trice territorial(e) aura en charge de mener les actions suivantes:
- Développement de partenariats faisant de l’agriculture biologique un axe fort pour la transition écologique des territoires;
- Animation du Groupement des Agrobiologistes de Côte d’Or (GAB21) : organisation des conseils d’administration, de l’assemblée générale, vie du groupement, animation du réseau, etc.;
- Représentation de l’agriculture biologique, et des intérêts des producteurs biologiques, auprès des institutions agricoles et des collectivités à l’échelle départementale afin de défendre l’agriculture biologique dans les politiques publiques (PAC, eau, biodiversité, alimentation, etc.);
- Appui aux 7 GAB pour la mise en œuvre des sujets politiques et syndicaux en lien avec le CA de BIO Bourgogne-Franche-Comté et la direction, lien avec la FNAB;
- Appui à la mise en œuvre d’actions de communication politique et syndicale, au service des GAB de la région: rédaction Point Info GAB, rédaction de communiqués de presse, lien avec la presse, organisation de manifestation;
- Appui à l’introduction de produits biologiques locaux en restauration collective, en particulier à travers le projet des Assiettes Bio de Côte d’Or;
- Actions de communication et de sensibilisation à la consommation de produits biologiques.
Profil recherché
- Minimum BAC+2, avec expérience privilégiée
- Bonnes capacités relationnelles, de polyvalence, d’autonomie et d’adaptabilité
- Expérience souhaitée en conduite et animation de projets, travaux avec des collectivités territoriales
- Expérience ou compétence en sciences politiques seraient un plus
- Aisance relationnelle et appétence pour les sujets politiques
- Bonnes capacités de communication écrite et orale
- Maîtrise des outils informatiques.
Conditions de travail
- Poste basé à Bretenière (21) nombreux déplacements dans le département et dans une moindre mesure en région BFC (permis B indispensable)
- Temps complet CDI
- Base 35h avec flexibilité des horaires et RTT
- Contrats collectifs d’entreprise obligatoires à l’embauche : Mutuelle (avec 75% pris en charge par l’employeur), Prévoyance et Retraite supplémentaire.
- Voiture de service
- Ordinateur et téléphone de fonction
- Télétravail 2j/semaine
- Rémunération selon grille et expérience.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à envoyer uniquement par mail à l’adresse: biobfc@biobfc.org avant le 26 septembre 2025. Entretiens prévus semaine 41.