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Alternance Manager d'Unité Marchande (H / F)

PerspectivIA

Lyon

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 16 jours

Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur du commerce recherche un(e) alternant(e) pour le poste d'Assistant Manager d'Unité Marchande. Vous serez chargé(e) de développer l'efficacité commerciale et d'animer une équipe. Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, organisé(e), avec de bonnes compétences en management et une forte orientation client. Ce poste inclut une formation à distance de 12 mois.

Qualifications

  • Dynamique, organisé(e), avec une forte orientation management et performance commerciale.
  • Capacité à travailler sous pression et à faire preuve de rigueur.
  • Excellente communication et esprit d'équipe.

Responsabilités

  • Développer l'efficacité commerciale d'une unité marchande en environnement omnicanal.
  • Animer l'équipe d'une unité marchande et coordonner son activité.

Connaissances

Compétences en management
Gestion d'équipe
Communication
Orientation client
Description du poste
A propos de l'entreprise :

Dans le cadre de son développement, l'un de nos clients, acteur reconnu dans le secteur du commerce, recrute un(e) alternant(e) pour un poste d'Assistant Manager d'Unité Marchande, dans le cadre de la préparation au Titre Professionnel d'Assistant Manager d'Unité Marchande.

Ce parcours en alternance s'appuie sur une formation à distance d'une durée de 12 mois, permettant d'acquérir les compétences clés du métier tout en évoluant en situation réelle.

A propos du poste : Missions principales

Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes :

  1. Développer l'efficacité commerciale d'une unité marchande dans un environnement omnicanal

    • Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande
    • Réaliser le marchandisage
    • Participer au développement des ventes en prenant en compte le parcours d'achat du client
    • Analyser les objectifs commerciaux, les indicateurs de performances de l'unité marchande et proposer des ajustements à sa hiérarchie
  2. Anim er l'équipe d'une unité marchande

    • Contribuer au recrutement et à l'intégration de nouveaux membres de l'équipe
    • Coordonner l'activité de l'équipe de l'unité marchande et ajuster la planification horaire
    • Mobiliser les membres de l'équipe au quotidien
Profil recherché :

Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez une forte orientation management et performance commerciale ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un(e) candidat(e) présentant les qualités suivantes :

  • Bonnes compétences en management et gestion d'équipe
  • Rigueur, autonomie et capacité à travailler sous pression
  • Excellente communication et esprit d'équipe
  • Sens du service client et volonté de contribuer à la réussite commerciale
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